Comment améliorer l'assiduité au travail
Une étude réalisée en 2010 par Kronos Inc. et le cabinet de conseil en ressources humaines Mercer a révélé que les absences imprévues représentaient un coût moyen de 5,9% de la masse salariale d'une entreprise aux États-Unis. Ce n'est pas un chiffre à dédaigner, alors l'amélioration de l'assiduité est souvent l'un des principaux problèmes que les gestionnaires doivent ...