Remplir un W-4 pour un employeur est une chose que les enfants doivent apprendre dès leur embauche. C'est une compétence qui dure toute la vie et une excellente opportunité d'enseignement pour que l'enfant découvre les types de taxes et explique comment et pourquoi il joue un rôle important dans l'économie américaine. Les enfants de moins de 19 ans et les étudiants de moins de 24 ans sont généralement déclarés comme personnes à charge au titre de l'impôt sur le revenu de leurs parents. Par conséquent, il est relativement simple de remplir un W-4 pour un enfant qui va avoir un emploi.
$config[code] not foundInscrivez le nom et l'adresse de l'enfant dans les cases appropriées du formulaire W-4. Dans la case 2, indiquez soigneusement le numéro de sécurité sociale de l'enfant.
Cochez la première case du numéro 3 si l'enfant est célibataire. Si le nom de votre enfant est différent de celui indiqué sur sa carte de sécurité sociale, cochez la case 4.
Inscrivez 0 dans les cases 5 et 6. Si votre enfant gagne moins de 5 450 dollars par an en travail et moins de 900 dollars en revenus de placements, il sera probablement exonéré de l'impôt sur le revenu. Inscrivez "Exempt" dans la case 7.
Demandez à votre enfant de signer et de dater les lignes appropriées et de renvoyer le formulaire à son employeur. L’employeur utilisera les informations du W-4 pour calculer le montant éventuel de l’impôt sur le revenu qui devra être retenu.
Pointe
Encouragez votre enfant à remplir son propre W-4 avec votre contribution. Cela fournira un excellent sujet de conversation pour discuter des impôts et savoir comment réussir en tant qu'employé. La loi oblige la plupart des employeurs à disposer de W-4 dans leurs dossiers pour leurs employés. Le W-4 fournit les informations nécessaires pour calculer correctement les impôts sur les gains de leurs employés.
Attention
Même après avoir déposé une déclaration W-4 exonérée, la sécurité sociale et l'assurance-maladie seront toujours déduites des revenus de votre enfant. Ces fonds seront crédités sur son compte et il commencera à avoir un historique de travail. Si vous ne savez pas combien votre enfant gagnera, n'utilisez pas «Exempt». Il est préférable de retenir l’impôt sur le revenu et de produire une déclaration pour obtenir un remboursement d’impôt que de payer des impôts à une date ultérieure.
