Les enseignants des collèges communautaires ont un impact considérable sur le système éducatif américain. Selon les données de 2011 de l’American Association of Community Colleges, 12,4 millions d’étudiants sont inscrits dans des collèges communautaires à travers le pays. En outre, la concurrence pour les emplois dans les collèges communautaires est beaucoup moins forte que dans les établissements de quatre ans, indique le Bureau of Labor Statistics. Les emplois à temps partiel et renouvelables dans les collèges communautaires devraient être particulièrement lucratifs, estime le BLS.
$config[code] not foundChoisissez plusieurs collèges communautaires à proximité où vous aimeriez travailler. Visitez leurs sites Web pour voir s'ils ont des offres d'emploi et parcourez les exigences de ces emplois. Certains emplois exigent un diplôme de maîtrise ou supérieur, alors que d’autres peuvent ne nécessiter que des connaissances techniques ou une expérience professionnelle dans un domaine particulier.
Retournez à l'école pour obtenir un diplôme plus élevé, si nécessaire. Selon le BLS, la plupart des collèges communautaires ou de deux ans exigent que leurs enseignants à temps plein soient titulaires d’une maîtrise, tandis que les professeurs à temps partiel ou auxiliaires n’ont besoin que d’un baccalauréat.
Demandez une aide financière fédérale à FAFSA.ed.gov si vous choisissez de retourner aux études. Le gouvernement accorde des bourses aux étudiants poursuivant leur premier baccalauréat et à certains étudiants des programmes de certification d’enseignement post-baccalauréat.
Préparez votre dossier de candidature. La plupart des collèges communautaires auront des exigences spécifiques pour les applications, y compris une liste de questions pour vous, un essai assigné, une liste des transcriptions requises ou des lettres de recommandation et une date limite de candidature.
Développez un Curriculum Vitae, ou CV (un curriculum vitae pour les enseignants), à inclure dans votre trousse de candidature. Ce document devrait inclure votre expérience en enseignement, votre éducation, vos intérêts, votre service communautaire, votre travail bénévole et votre implication dans les comités d'école. Lorsqu’elle énumère vos qualifications, la Modern Language Association (MLA) recommande de créer une «feuille de correspondance d’emploi» avec une colonne répertoriant les conditions d’emploi de l’école et une autre colonne expliquant comment vous remplissez ces qualifications.
Préparez-vous à passer un entretien d'embauche pendant une à deux heures. Le député explique que votre première entrevue se déroulera souvent devant un comité et qu'il peut sembler très formel en raison de l'obligation du comité de poser des questions uniformes à tous les candidats. Si vous êtes invité pour une dernière entrevue, vous pouvez rencontrer seul le doyen ou le vice-président du collège. Attendez-vous à ce que le processus d'embauche prenne un certain temps: souvent, le conseil d'établissement de l'école doit se réunir en premier pour approuver votre embauche.
Pointe
Il peut être utile d’acquérir une certaine expérience de travail dans un collège communautaire avec un mentor ou par le biais d’un stage. Dans l'éventualité où la concurrence est forte, un candidat ayant une formation, des qualifications et une expérience appropriées obtiendra le travail avant une personne peu ou pas expérimentée.
