Les pilotes d'hélicoptères de sauvetage sont spécialement formés aux aspects des interventions d'urgence et sont employés par l'armée, les organismes chargés de l'application de la loi et des organisations privées. Ces pilotes sont le plus souvent utilisés pour des opérations de recherche et de sauvetage, des services médicaux d'urgence, des missions de maintien de l'ordre tactiques et le transport de personnel et de fournitures pour les opérations de sauvetage. Les salaires varient en fonction de nombreux facteurs, y compris l'expérience antérieure du pilote dans les situations d'urgence, le besoin de recherche et de sauvetage d'un domaine particulier et le nombre d'autres pilotes à la recherche d'un emploi dans le domaine des hélicoptères de sauvetage.
$config[code] not foundInformation sur le salaire
Selon le Bureau of Labor Statistics, les pilotes de métier effectuant des vols non réguliers, y compris les pilotes de sauvetage par hélicoptère, gagnaient un salaire annuel moyen de 82 430 dollars en mai 2014. Cela équivaut à un taux horaire moyen de 39,62 dollars. Les 10% les moins nantis gagnaient aussi peu que 35 250 USD par an, soit 16,95 USD par heure, tandis que les 10% les plus riches gagnaient 141 210 USD, ou 67,89 USD par heure. Cependant, Simply Hired note que les pilotes de sauvetage, en particulier, ne disposaient que d’un salaire annuel moyen de 56 000 dollars, soit 26,92 dollars de l’heure, sur la base des salaires mentionnés par les employeurs dans leurs offres d’emploi.
Comparaison État par État
La géographie joue un rôle important dans les salaires, car différents États ont des demandes différentes de pilotes d'hélicoptères de sauvetage. Sans surprise, les États à forte population civile comme le Texas, la Californie et la Floride affichaient les niveaux d'emploi les plus élevés et payaient souvent près de la moyenne nationale. Toutefois, les États ayant la plus forte concentration d'emplois, tels que l'Arizona, le Montana et l'Alaska, ont souvent payé moins que la moyenne nationale grâce à une concurrence accrue. Les États les mieux payés sont le New Jersey, le Connecticut, l’Illinois, la Pennsylvanie et le Texas, dont le salaire annuel moyen est d’au moins 13 000 dollars supérieur à la moyenne nationale.
Vidéo du jour
Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingEffet de l'éducation et de l'expérience sur le salaire
La formation et l'expérience sont essentielles pour déterminer la valeur d'un pilote de sauvetage. Ceux qui sont dans leurs premières 5 à 10 années d’emploi devraient s’attendre à des résultats inférieurs à la moyenne nationale, tandis que les pilotes expérimentés comptant 10 à 20 ans d’expérience gagnent régulièrement des salaires égaux ou supérieurs à la moyenne. Tous les pilotes de sauvetage doivent avoir une licence commerciale de giravion leur permettant même d'accepter un travail rémunéré, ce qui implique tout d'abord de consigner plusieurs centaines d'heures de vol dans une école d'aviation privée ou dans un centre de formation, et de respecter les exigences minimales de la FAA en matière de santé. Détenir un baccalauréat dans un domaine connexe tel que l'aéronautique ou la technologie de l'aviation peut également augmenter le salaire de départ de plusieurs milliers de dollars. Avoir les qualifications de l'instructeur de vol ou un certificat de sauvetage aérien d'une institution respectée est encore plus précieux.
Tendances du marché du travail
Le Département du travail s'attend à ce que la demande de pilotes d'hélicoptères commerciaux augmente d'environ 9% entre 2012 et 2022, en particulier pour les pilotes de sauvetage ayant effectué un grand nombre d'heures de vol, l'armée et les forces de l'ordre continuant de dépendre d'un soutien aérien expérimenté pour leurs opérations tactiques., des opérations médicales et de sauvetage. Les perspectives d’emploi semblent particulièrement optimistes grâce à une concurrence limitée face à cette demande croissante. En outre, la satisfaction au travail est généralement élevée chez tous les pilotes d’hélicoptères, y compris les opérations de recherche et de sauvetage, dont beaucoup ont dépassé les 20 années de service pour se classer parmi les revenus les plus élevés de leur secteur.
