En février, Facebook (NASDAQ: FB) a annoncé une nouvelle fonctionnalité de recrutement qui permet l'affichage et la candidature directement sur Facebook. La nouvelle fonction de recrutement, qui peut être considérée comme un concurrent direct des outils de recrutement de LinkedIn (NYSE: LNKD), offre aux petites entreprises un moyen simple et rapide d’embaucher de nouveaux talents et de pourvoir les postes vacants.
Maintenant, si vous vous demandez comment publier une offre d'emploi sur le réseau social géant à l'aide de la nouvelle fonctionnalité Emplois sur Facebook, suivez le guide étape par étape ci-dessous.
$config[code] not foundComment publier un emploi sur Facebook
Voici comment publier un travail sur Facebook et attirer des applications de qualité:
Étape 1: accédez à la fonction Emplois sur Facebook
Pour accéder à cette fonctionnalité, connectez-vous à la page de votre entreprise Facebook et accédez aux badges de contenu situés juste en dessous de la zone de texte dans laquelle vous «écrivez quelque chose» pour créer un nouveau message.
Cliquez sur l'option "Publier un poste".
Pointe: L’option «Publier un poste» n’apparaît que dans certains pays, comme les États-Unis et le Canada, car Facebook n’a pas encore déployé cette fonctionnalité à l’échelle mondiale.
Étape 2: Ajouter des détails sur l'ouverture de poste
Une fois que vous avez cliqué sur «Publier un poste», un menu vous permettant de personnaliser votre offre d'emploi s'affiche.
Ajoutez des détails pertinents sur l’ouverture (poste, poste et salaire compris) pour aider les demandeurs d’emploi à déterminer si le poste leur convient,.
Pointe: Posez des questions personnalisées pour en savoir plus sur les raisons pour lesquelles le demandeur pense être un bon candidat pour votre entreprise dans la zone de texte «Questions supplémentaires».
Étape 3: réviser et publier votre offre d'emploi
Passez en revue les détails de votre travail et cliquez sur le bouton «Publier le travail» en bas à droite de la fenêtre.
Vous recevrez une notification vous informant que votre poste est en cours de révision. Il devrait être posté en direct sur Facebook dans les 24 heures s'il a été approuvé.
Pointe: Une fois que votre publication a été approuvée, elle apparaît dans les fils de discussion des candidats potentiels, dans le nouveau signet des offres d’emploi et à côté d’autres publications sur des pages professionnelles. Cela vous permettra de joindre des candidats qui n'auraient peut-être pas été informés de la position ouverte.
Atteignez un public plus large avec votre poste sur Facebook
Comme pour d’autres publications sur des pages Facebook, les administrateurs de votre page seront en mesure d’améliorer les offres d’emplois afin d’atteindre un public plus large ou plus pertinent. Ils pourront également passer en revue les candidatures et contacter les candidats facilement via mobile sur Messenger.
Les candidats devront simplement cliquer sur le bouton "Postuler maintenant" apparaissant sur votre poste pour soumettre leur candidature.
«C’était formidable d’afficher un emploi sur Facebook parce que c’était facile», a déclaré Wendy Grahn, copropriétaire de Lakeview Kitchen and Market, basée à Chicago, dans un témoignage sur Facebook. «Il a fallu trois minutes pour remplir les informations et les diffuser. Ensuite, quelqu'un a vu le poste, nous avons parlé et tout a été fait. ”
Photo Facebook via Shutterstock
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