Les entreprises, les organisations à but non lucratif, les écoles et les agences gouvernementales doivent engager des formateurs qualifiés pour former les travailleurs et les étudiants aux différents processus métiers, technologies et tendances relevant de leurs disciplines et de leurs domaines de compétence. De la création de manuels d’instructions pour les clients des logiciels à la collaboration avec les enseignants sur les supports d’apprentissage les plus efficaces pour les étudiants, les concepteurs de programmes d’études sont présents dans tous les secteurs.
$config[code] not foundUne fonction
Dans le domaine de l'éducation, les concepteurs de programmes doivent travailler en étroite collaboration avec les enseignants et les administrateurs scolaires pour concevoir et déployer un programme qui offre aux élèves une éducation de haute qualité. À l'instar des concepteurs de programmes dans d'autres industries et organisations à but non lucratif, ces professionnels doivent rechercher et intégrer les tendances et les données actuelles dans le programme standard. Les concepteurs de programmes d’études doivent de plus en plus inclure des technologies telles que des webinaires, des podcasts et d’autres outils de formation basés sur le Web dans leurs méthodes pédagogiques. Les professionnels en développement de programmes qui travaillent en dehors du milieu universitaire peuvent produire des scripts pour la formation téléphonique ou aider à la conception de présentations pour des conférences et des webinaires. En outre, les concepteurs de programmes sont responsables de la mise à jour cohérente des documents de formation et travaillent en étroite collaboration avec des experts en la matière afin d'évaluer et de réviser les outils de formation, le cas échéant.
Éducation
Les employeurs exigent que les concepteurs de programmes d’études aient au moins un baccalauréat en anglais, en éducation, en développement organisationnel ou dans une discipline connexe. Selon le Bureau des statistiques du travail des États-Unis (BLS), les postes de coordonnateur de l’enseignement dans les écoles publiques doivent être titulaires d’une maîtrise ou d’un diplôme supérieur en éducation. En outre, les professionnels en développement de programmes doivent obtenir une licence d’administrateur d’enseignement ou d’éducation pour l’État où se trouve leur école. D'autres organisations, telles que le service de conseil en crédit à la consommation, exigent que les concepteurs de programmes d'enseignement soient certifiés par l'intermédiaire de la Fondation nationale pour le conseil en crédit.
Compétences
Un concepteur de curriculum doit avoir de solides compétences en communication écrite, en présentation et en relations interpersonnelles pour pouvoir écrire et enseigner un curriculum aux étudiants. Les sociétés spécialisées dans les technologies ou les logiciels peuvent nécessiter des candidats ayant l'expérience de la rédaction et de l'élaboration de documents techniques. Les concepteurs de programmes doivent avoir d'excellentes compétences en informatique et une expérience de travail avec des outils de formation tels que les logiciels de conférence Web. Certains employeurs exigent également des candidats ayant une connaissance des sites de réseautage social tels que Twitter et Facebook et des règles de droit d'auteur et de marque pour l'écriture et la fourniture de contenu.
Titres de poste
Les devoirs d’un concepteur de curriculum sont divers et peuvent varier d’un secteur à l’autre. En conséquence, certaines organisations peuvent qualifier les concepteurs de programmes d’études de spécialistes du curriculum, de coordonnateurs d’instruction, de directeurs de programme ou de directeurs de programme et de responsables du développement professionnel.
Un salaire
Les salaires annuels pour les postes de concepteurs de programmes varient en fonction de la ville et de l'état, des exigences de certification, du secteur d'activité et des années d'expérience. Par exemple, un rapport PayScale daté d'avril 2010 indique les salaires moyens des concepteurs de programmes d'études entre 43 154 et 73 841 dollars. Simply Hired d’avril 2010 rapporte que le salaire moyen d’un développeur de curriculum est de 64 000 $.
Potentiel
Le BLS prédit que les perspectives d'emploi pour les rôles de coordonnateur pédagogique seront excellentes en raison de l'accent accru mis sur l'enseignement supérieur, les programmes pour les besoins spéciaux et l'enseignement de l'anglais langue seconde. Les possibilités d’emploi seront favorables aux professionnels qui maîtrisent parfaitement les technologies de classe les plus récentes et se spécialisent dans les domaines de la lecture, des mathématiques et des sciences.
