Les directeurs adjoints jouent un rôle clé dans le succès d’un bureau d’admission dans les collèges et la lettre de motivation du candidat doit refléter l’expérience hautement spécialisée du candidat dans le domaine de l’enseignement supérieur. Les admissions dans les collèges étant un domaine stressant et axé sur les chiffres, la lettre de motivation d’une candidate devrait refléter de manière concise son engagement en faveur de la croissance de l’institution.
Salutation
Étant donné que les admissions nécessitent une approche de service à la clientèle, une lettre d'accompagnement doit être adressée personnellement à quiconque est en charge de l'embauche du poste. Évitez d'utiliser «À qui de droit» ou «Cher Monsieur ou Madame.» Bien que le directeur des admissions et le vice-président des admissions soient les responsables du recrutement les plus courants pour un poste de directeur adjoint, les collèges disposent généralement d'un répertoire en ligne des administrateurs et du personnel des admissions. membres que les candidats peuvent référencer.
introduction
Une candidate doit se présenter brièvement, exprimer son intérêt et donner un aperçu concis de l’expérience pertinente. Par exemple, «J'étais enthousiaste à l'idée de lire votre annonce pour un poste de directeur adjoint à X College. Au cours des cinq dernières années, j'ai été assistant-réalisateur à l'Université Y et je suis enthousiasmé par l'opportunité de faire partie de la communauté des arts libéraux étroitement liée à X. "En citant une observation ou un fait à propos de l'institution, un candidat peut faire une connexion avec le lecteur, et montrer qu'elle a fait ses recherches.
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Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingDémontrer la valeur
Les admissions étant un domaine concurrentiel et axé sur les objectifs, les candidats doivent mentionner des réalisations spécifiques au lieu de passer sous silence les bases. Au lieu de restituer les informations d'un curriculum vitae - études et antécédents professionnels - mettez en évidence les principales responsabilités et réalisations, telles que le recrutement, la budgétisation et les rapports. Un bon exemple est: «L’automne dernier, j’étais responsable d’un territoire de 14 États et j’ai accueilli plus de 310 étudiants sur le campus en août. J'ai dépassé mes objectifs de territoire de 28% et j'étais directement responsable de la coordination de tous les événements sur le campus pour le bureau des admissions. ”
Fermeture
Tout d’abord, remerciez votre lecteur pour son temps et son attention. Réitérez brièvement votre intérêt pour le poste et incluez une observation à propos de la mission ou de la vision de l'établissement, c.-à-d. «Je suis impatient d'en apprendre davantage sur X College et j'espère que nous pourrons discuter des moyens par lesquels je peux aider X à développer sa mission consistant à placer le service avant tout. self. ”Mentionnez tout document supplémentaire que vous envoyez avec la lettre d'accompagnement, tel qu'un CV ou une liste de références. Il peut également être utile de répertorier d’autres formes de contact sous votre signature (si vous n’utilisez pas d’en-tête personnel), telles qu’une adresse électronique ou un autre numéro de téléphone. Enfin, connectez-vous toujours au-dessus de votre nom dactylographié.
