La rareté des jeunes entreprises à forte croissance

Anonim

Les décideurs politiques aiment les jeunes entreprises à forte croissance pour leurs capacités de création d’emplois. Cependant, ils sont souvent assez naïfs quant à la rareté de ces entreprises.

Selon une publication de l'Organisation de développement et de coopération économiques (OCDE), Panorama de l'entrepreneuriat en 2011, moins d'un pour cent des entreprises de dix employés ou plus sont des gazelles - des employeurs en activité depuis au plus cinq ans et dix au moins employés qui augmentent l’emploi de 20% par an ou plus pendant trois ans.

Les États-Unis ont une part encore plus faible de sociétés de gazelles que les autres pays développés. En 2007, dernière année au cours de laquelle l’OCDE a mesuré la croissance de l’emploi dans les entreprises américaines, moins d’un quart de un pour cent des entreprises étaient des gazelles. Bien que je ne dispose pas de données fiables sur la part des gazelles pendant la récession et la faible reprise qui a suivi, je doute que la part des gazelles ait considérablement augmenté, voire pas du tout.La part des gazelles signifie que sur environ un demi-million de nouvelles entreprises avec des employés créées aux États-Unis chaque année, un peu plus de 1 000 seront des gazelles.

En outre, la plupart des gazelles, bien que leur croissance soit supérieure à celle d’autres sociétés, n’ajoutent pas d’emplois à une vitesse comparable à celle d’une fusée. Après trois ans, une entreprise de dix employés n’a besoin que d’un peu plus de 17 travailleurs pour générer la croissance de l’emploi composée de 20% par an nécessaire pour devenir une gazelle.

Les sociétés dont la croissance est beaucoup plus rapide que celle des gazelles sont encore plus rares - si rares qu’elles sont difficiles à mesurer de manière statistique.

Nos élus doivent reconnaître que les gazelles et super gazelles qu’ils apprécient pour leurs capacités de création d’emplois sont extrêmement rares. Ils devraient tenir compte de ces informations lors de l’élaboration de politiques en faveur des jeunes entreprises à forte croissance.

Gazelle Photo via Shutterstock

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