BOCA RATON, FL (COMMUNIQUÉ DE PRESSE - 9 février 2009) - Sharkstrike LLCTM, vient de paraître c'est S ^ 3TM offre qui comprend le marketing par moteur de recherche (SEM), l'optimisation du moteur de recherche (SEO), le conseil en réseaux sociaux / réseaux sociaux et des offres de produits qui permettront aux entreprises d'atteindre et de recruter des candidats passifs.
«Les ressources humaines, la dotation en personnel et les sociétés de recrutement qui souhaitent intégrer le Web 2.0 mais ne savent pas trop comment s'y rendre ni où commencer, ont maintenant un partenaire pour leur succès», a déclaré Jason Gorham, fondateur et PDG de Sharkstrike LLC », a déclaré Jason Gorham. Gorham.
$config[code] not found«Travailler dans le marketing des moteurs de recherche, l’optimisation des moteurs de recherche et les médias sociaux est une tâche exigeante et en constante évolution que les entreprises n’ont pas les ressources nécessaires pour gérer ni le temps nécessaire pour investir. Notre tâche consiste à aider les entreprises en matière de recrutement en pay-per-click, en référencement naturel (HR-SEO) ou en ayant une présence sur Facebook, Twitter et d'autres sites de réseaux sociaux pour attirer des candidats passifs. Nous aidons les entreprises à comprendre et à définir les indicateurs et objectifs clés qu'elles souhaitent atteindre avant de lancer une campagne Web 2.0. »
«Les entreprises sont submergées par les« aspirants numériques »alors que le secteur de l’imprimerie continue à se réduire et que les agences de recrutement s’intéressent maintenant à l’espace numérique. La fondatrice de Sharkstrike travaille sur le marché numérique depuis 2003 en tant que précurseur du Web 2.0 dans les domaines du SEM / SEO et de l’une des rares agences de publicité pour le recrutement au monde à détenir des produits de pay-per-click en attente de brevet pour le recrutement.. Nous vivons, respirons et mangeons toute la technologie qui englobe le Web 2.0 et le recrutement. ”
Sharkstrike LLC, une division de CareerMetaSearch Inc., propose une gamme complète de services de recrutement et de recrutement en ligne et hors ligne, destinés à aider les entreprises à améliorer leur processus de recrutement. Nos solutions de recrutement innovantes et nos impératifs en ligne représentent le meilleur de la technologie de recrutement. Nous croyons au partenariat avec nos clients en maximisant leurs efforts de recrutement tout en minimisant leur budget de recrutement. Nous avons tiré parti de notre expérience considérable des affaires pour développer une méthodologie éprouvée qui garantit aux clients de suivre une voie de réussite sans risque.
