Un directeur de la sécurité publique est un gestionnaire de haut rang au sein d'une juridiction gouvernementale telle qu'une ville ou un comté. Cette personne supervise et coordonne souvent les services de tous les organismes qui protègent les citoyens des juridictions, y compris le service de police, le service d'incendie, les services médicaux d'urgence et le contrôle des animaux. En règle générale, les directeurs de la sécurité publique relèvent du maire, de l’administrateur de la ville ou de l’autre chef.Alors que le salaire de ces professionnels dépend du lieu, le site Internet Indeed rapporte un salaire médian de 54 000 $.
$config[code] not foundEmployé municipal
Un employé de la sécurité publique est un employé municipal travaillant pour la ville, le comté ou une autre juridiction. De nombreuses municipalités imposent des restrictions aux candidats souhaitant postuler. Par exemple, certaines villes exigent que leurs employés résident dans ses limites.
Budgétisation
La supervision et la direction d'un budget annuel de la sécurité publique est peut-être le devoir le plus important de ce travail. En particulier dans les grandes juridictions, ce budget peut être volumineux et toute modification apportée peut affecter directement les résidents. En plus de préparer et d’administrer le budget, un directeur de la sécurité publique peut faire pression sur les fonctionnaires pour obtenir davantage de fonds.
Vidéo du jour
Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingLes politiques et les procédures
En tant que responsable de la sécurité publique, un directeur s'associe à divers responsables d'organismes, tels que le commissaire de police et le chef des pompiers, pour élaborer et mettre en œuvre des politiques procédurales qui sont ensuite mises en œuvre dans toute la juridiction. Ces politiques peuvent inclure des procédures de recrutement et d’embauche et des codes de déontologie.
Supervision départementale
En tant que chef de tous les services d'urgence d'une juridiction, un directeur de la sécurité publique doit systématiquement examiner et auditer le rendement de chaque agence. Lorsque des lacunes sont identifiées, le directeur peut généralement mettre en œuvre des changements, y compris le licenciement des employés.
Obtenir le travail
Les exigences en matière d’emploi varient considérablement selon l’emplacement. Les candidats doivent souvent posséder une expérience professionnelle dans une agence de sécurité publique telle qu’un service de police ou un service d’incendie, ainsi qu’au moins quatre années d’études dans un domaine connexe.
