Le Canada connaît un boom des créations d’entreprises et devinez quel groupe démographique connaît la croissance la plus rapide.
La foule des baby-boomers de plus de 55 ans. Et ils sont aussi mieux éduqués que jamais auparavant:
Les nouveaux entrepreneurs sont à la fois plus instruits et plus âgés que par le passé. Près d’un quart des personnes ayant créé une entreprise au cours des deux dernières années ont un diplôme universitaire, soit le double du taux enregistré en 1990. Dans le même temps, la part des nouvelles entreprises ayant moins que l’école secondaire est passée de 38% en 1990 à 21% en 2003.
$config[code] not foundLe segment du marché des entreprises en démarrage qui connaît la plus forte croissance est celui des 55 ans et plus, qui représente maintenant 15% du nombre total de nouvelles entreprises, par rapport à 11% en 1990. Cela reflète non seulement le vieillissement de la société canadienne, mais aussi la tendance à la préretraite. Avec les ordinateurs et Internet, il est maintenant plus facile pour les Canadiens âgés de fournir des services de consultation à domicile. Ils peuvent également utiliser leurs compétences bien développées et leur vaste réseau d’affaires.
J'ai souvent écrit sur le phénomène des baby-boomers qui créent une entreprise après avoir quitté leur carrière ailleurs. Il semble que nous, les baby-boomers, ne voulons tout simplement pas partir à la retraite en jouant au golf ou au jeu de palets.
Nous sommes plus nombreux à continuer à travailler après la retraite et un pourcentage important de baby-boomers choisissent de créer une entreprise plutôt que de trouver un emploi.
Et il s'avère que la même chose vaut pour les États-Unis, mais également pour le Canada.
Lisez l'histoire dans CA Magazine. Téléchargez le rapport de recherche de cinq pages de Marchés mondiaux CIBC (PDF).
Pointe du chapeau à Greg Balanko-Dickson de Petit Biz Unplugged, pour avoir souligné cet article. Petit Biz Unplugged est un nouveau blogue sur les petites entreprises qui cible le Canada et les propriétaires de petites entreprises canadiennes.
Lisez également mon article récent sur BNET décrivant les astuces permettant d’atteindre l’entrepreneur Baby Boomer si vous vendez des transactions interentreprises.
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