Le monde du marketing offre une variété de postes pour les professionnels. Les responsables marketing sont responsables de la supervision de la stratégie marketing des produits ou services d'une entreprise. En tant que nouveau responsable marketing, vous recherchez votre premier poste en tant que senior. Comme il s’agit d’un domaine concurrentiel, vous devez rechercher les moyens de faire en sorte que votre CV se démarque de la foule. Bien que les objectifs de carrière ne soient pas obligatoires sur les CV, ils peuvent être utiles pour fournir des détails sur vos objectifs et vos compétences. Votre objectif doit être un énoncé court et puissant mettant l’accent sur vos actifs et leur relation avec le poste.
$config[code] not foundExpérience
Les employeurs recherchent des responsables marketing expérimentés dans ce domaine. Par exemple, si vous postulez pour un emploi dans une société de divertissement, vous devez mettre en évidence votre expérience professionnelle en tant que professionnel du marketing dans ce domaine. Vous pouvez écrire: "Un professionnel du marketing chevronné avec 10 ans d’expérience dans le marketing d’enregistreurs désirant occuper un poste de direction chez ABC Entertainment Company." Vous pouvez également envisager de souligner les domaines clés liés à votre expérience en disant: "Travailler pour un hôpital de premier plan et utiliser ma vaste expérience en supervision de marketing stratégique et en développement de campagnes marketing primées."
Objectifs de carrière
Si vous souhaitez travailler dans un service marketing dans une grande entreprise, votre objectif pourrait être de décrocher un emploi en tant que cadre responsable de la division de la planification stratégique. Dans votre objectif, vous pouvez écrire: "Rechercher un poste de direction marketing stimulant afin que je puisse utiliser mes compétences et mon expérience pour diriger la division de la planification stratégique de XYZ Inc." Si vous souhaitez fournir des informations spécifiques sur vos objectifs de carrière dans votre objectif, assurez-vous que cela se rapporte au poste. Les employeurs veulent savoir que vos compétences et vos ambitions sont bien adaptées au poste.
compétences professionnelles
Selon le Princeton Review, les compétences de base nécessaires dans ce domaine comprennent la communication et l'écriture. En fonction du poste, les employeurs peuvent également souhaiter que vous possédiez des compétences spécialisées basées sur l'emploi, en particulier si vous recherchez un emploi dans le domaine scientifique ou médical. Vous pourriez dire: "Un professionnel du marketing de haut niveau à la recherche d'un poste de direction dans une société d'édition qui me permet d'utiliser mon expertise pour promouvoir les livres scientifiques." Expliquez en quoi vos compétences peuvent constituer un atout pour l’employeur en déclarant: "Chercher un poste de direction en marketing qui me permettra d’utiliser ma connaissance approfondie des médias sociaux pour développer des campagnes de biens de consommation innovantes au service d’une chaîne de supermarchés de premier plan".
Environnement de travail
Les responsables marketing travaillent dans divers environnements, des agences de publicité aux groupes de défense des consommateurs et aux entreprises. Dans votre objectif, fournissez des informations sur votre environnement de travail idéal. Vous pouvez dire: "Chercher un poste de responsable marketing dans une grande entreprise de cosmétiques afin que je puisse utiliser mon expérience dans la commercialisation de produits de beauté pour femmes." Si vous souhaitez travailler dans un domaine ou une industrie en particulier, envisagez d'inclure ces informations dans votre objectif. Vous pouvez écrire "Pour obtenir un poste de direction au sein du département marketing d'une franchise de sport professionnel".
