L’expression «personnel d’aide à la vie autonome» désigne toute une gamme de postes destinés à fournir une assistance quotidienne à une clientèle de personnes âgées, handicapées ou ayant des besoins spéciaux, dans des établissements comme à domicile.
Responsabilités
Les responsabilités du personnel d'assistance-logement varient en fonction du poste, du type et de la taille de l'établissement. Les infirmières, les thérapeutes, les aides-soignants et les aides-soignants fournissent toute une gamme de services de santé, d’entretien ménager et d’aides familiales, tandis que d’autres travailleurs assurent un soutien administratif, de garde / entretien et de restauration.
$config[code] not foundExigences
Les besoins en personnel d'assistance-vie varient en fonction de l'installation et du type de poste. Les infirmières ont besoin d'une formation et d'un certificat, et les thérapeutes peuvent avoir besoin d'un permis, selon la juridiction. D'autres postes peuvent nécessiter une vérification des antécédents ou une formation minimale.
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Outre les exigences officielles du poste, le personnel d’aide à la vie à domicile doit également être en mesure de faire face à l’exposition aux fluides corporels, à la maladie et au décès des clients. Du fait qu’ils résident régulièrement dans des résidences privées, le personnel d’aide à la vie autonome doit également pouvoir préserver la vie privée de ses clients.
Perspectives d'emploi
En raison de l'augmentation du nombre de personnes âgées, les emplois liés à l'assistance à la vie devraient augmenter. Les aides-soignants personnels et à domicile, par exemple, verront leur emploi augmenter de 46% entre 2008 et 2018.
Compensation
L'indemnisation du personnel d'assistance-logement dépend du type de poste, de l'expérience, du lieu, de l'employeur. Selon le Bureau des statistiques du travail des États-Unis, le salaire horaire moyen des aides personnels et des aides à domicile de 2008 était de 9,22 dollars. Pour le personnel infirmier autorisé, le salaire annuel moyen en 2008 était de 62 450 $.
Information sur les salaires 2016 pour les aides à domicile
Les aides-soignants à domicile ont gagné un salaire annuel médian de 22 600 dollars en 2016, selon le Bureau of Labor Statistics des États-Unis. En bas de l'échelle, les aides-soignants à domicile gagnaient 19 890 dollars au 25e centile, ce qui signifie que 75% gagnaient plus que ce montant. Le salaire du 75e centile est de 25 760 dollars, ce qui signifie que 25% gagnent plus. En 2016, 911 500 personnes étaient employées aux États-Unis comme auxiliaires de santé à domicile.
