Les entrepreneurs sociaux - définis par Ashoka.org comme «des personnes ayant des solutions innovantes aux problèmes sociaux les plus pressants de la société» - sont très populaires de nos jours. Il semble que beaucoup de gens commencent à organiser des organisations pour résoudre divers problèmes sociaux.
Cette augmentation de la popularité soulève la question suivante: pourquoi les gens deviennent-ils des entrepreneurs sociaux? Il y a sans doute de nombreux facteurs, mais la génétique est une possibilité qui m'intrigue.
$config[code] not foundCertaines personnes peuvent être naturellement prédisposées à devenir des entrepreneurs sociaux. Pour le moment, ce n'est qu'une hypothèse. Je n'ai aucune preuve directe pour appuyer mon affirmation. De plus, même si des facteurs génétiques influent sur la décision de devenir un entrepreneur social, ces effets peuvent être minimes par rapport à d'autres facteurs.
Néanmoins, certaines données suggèrent que cette hypothèse mérite d'être examinée. La recherche montre que nos gènes influencent notre altruisme. Par exemple, une étude réalisée par Ronald Kessler et ses collaborateurs montre que la génétique représente environ 30% de la différence entre les personnes en «obligation altruiste normative», qui rend compte du devoir des personnes de se livrer à des activités caritatives, telles que le bénévolat ou le temps consacré causes sociales.
Selon David Cesarini et ses collègues, environ 20% de la différence entre les personnes aux comportements désintéressés est innée. Et les expériences de Bjorn Wallace et de ses collaborateurs montrent que 42% de la variance dans la volonté d'abandonner des gains financiers pour punir un comportement injuste est d'origine génétique.
Quelques chercheurs ont même identifié des gènes spécifiques associés à l'altruisme. Par exemple, le groupe de recherche d’Ariel Knafo a découvert que les personnes possédant la version longue du gène, AVPR1A, qui fournit des instructions pour la production d’un récepteur cérébral pour l’arginine vasopressine, étaient plus altruistes que les personnes possédant la version courte quand elles jouaient à un jeu. loin de l'argent.
Un gène pour un récepteur de la dopamine du cerveau, appelé DRD4, semble également affecter l’altruisme. Comme l'explique Richard Ebstein, chercheur à l'université hébraïque d'Israël: «La dopamine joue probablement un rôle clé dans le comportement prosocial. Les personnes atteintes du gène de l'altruisme peuvent faire de bonnes œuvres car elles sont plus excitantes. »
On pourrait s'attendre à ce que les personnes altruistes soient plus susceptibles que les non-altruistes de choisir des emplois, comme rejoindre le Corps de la Paix, qui impliquent d'aider les autres à leurs frais. Après tout, les recherches de Lauren Keller et de ses associés montrent que les effets génétiques expliquent 37% des différences entre les personnes qui préfèrent un environnement de travail «dans lequel les valeurs morales, le service social et le souci des collègues sont mis en avant».
La génétique influence la tendance à être un entrepreneur. Elle influe également sur le choix des personnes dans diverses professions. Il est donc logique de croire que la génétique influerait sur la tendance à choisir le type d’entreprise le plus altruiste - l’entreprise sociale.
Si une tendance innée à s’engager dans l’entrepreneuriat social n’est qu’une hypothèse pour le moment, il est probable que quelqu'un testera l’argument au cours des prochaines années. S'ils le font, je serai sûr de vous mettre à jour avec ce qu'ils trouvent.
* Adapté d'entrepreneurs nés, leaders nés: comment vos gènes affectent votre vie professionnelle »par Scott A. Shane, © 2010 Oxford University Press
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