Quel est le salaire de départ pour un préposé de chambre d'hôtel?

Les préposés aux chambres d'hôtel maintiennent l'ordre et la propreté de l'environnement dans les chambres. En règle générale, ils aspirent et nettoient les couloirs et autres espaces communs. Travaillant en équipe, les préposés aux chambres d’hôtel effectuent un large éventail de tâches, dont la préparation des lits, le nettoyage des salles de bain, l’aspiration, le stockage des minibars, le lavage de la literie et le rapport des objets laissés par les clients. Les préposés aux chambres d'hôtel commencent généralement par gagner le salaire minimum, mais leurs taux augmenteront probablement avec le temps.

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Exigences de l'emploi

Très peu d'expérience ou d'éducation sont nécessaires pour cet emploi. La capacité de comprendre et de parler anglais à un niveau élémentaire de conversation est souvent requise, mais pas toujours. Les préposés aux chambres d’hôtel devraient être en mesure de suivre les instructions et d’exécuter des tâches telles que faire les lits et nettoyer les salles de bain de façon satisfaisante. Ceux qui possèdent un plus grand éventail de compétences et d’expériences peuvent espérer progresser plus rapidement que ceux qui n’ont que des compétences de base. Certains hôtels exigent que les préposés aient un diplôme d'études secondaires, mais en général, cela n'est pas obligatoire. Les candidats doivent être en bonne condition physique et pouvoir travailler de longues heures debout.

Échelle salariale

Le salaire de départ pour cet emploi varie en fonction du niveau d’expérience, du type d’hôtel et de l’état où l’hôtel est situé. Selon le Bureau of Labor Statistics, les préposés aux chambres d'hôtel à travers le pays gagnaient en moyenne 9,93 dollars de l'heure en mai 2010. Les moyennes en Californie, à New York et à Hawaii étaient considérablement plus élevées, avec respectivement 10,98 dollars, 13,79 dollars et 14,27 dollars de l'heure. Le salaire de départ pour le poste correspond généralement au salaire minimum, qui varie selon les États. Au 24 juillet 2009, le salaire minimum fédéral était de 7,25 $ l'heure. Les préposés aux chambres d'hôtels de luxe haut de gamme peuvent espérer gagner plus que ceux des motels de base, bien que la concurrence soit plus rude pour ces emplois.

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L'avancement de carrière

Les préposés aux chambres d'hôtel peu expérimentés ou non doivent commencer au bas de l'échelle, travaillant souvent de très mauvaises heures pour un salaire minimum. Cependant, au fil du temps, ces employés peuvent généralement commencer à augmenter leurs taux horaires à mesure qu'ils acquièrent de l'expérience et des compétences. Ceux qui restent avec le même hôtel pendant plusieurs années et maintiennent une solide éthique de travail peuvent être promus à des postes de superviseur ou autres postes de direction qui sont généralement mieux rémunérés.

Avantages

Les préposés aux chambres d’hôtel salariés à plein temps sont souvent admissibles à des avantages tels que des régimes de soins de santé et d’épargne-retraite. Cependant, ces opportunités ne sont pas toujours disponibles au début, car beaucoup commencent par des horaires à temps partiel. Beaucoup de préposés aux chambres d'hôtel sont payés sous la table et ne bénéficient jamais de ces avantages. Différents hôtels et chaînes hôtelières ont des politiques différentes en ce qui concerne leurs employés, et vous devriez toujours vous renseigner à ce sujet lorsque vous interviewez pour le poste.