Les employeurs potentiels analysent toute information que vous leur communiquez en tant que demandeur d'emploi. Bien qu'il soit bon d'être soi-même, soyez également attentif à ce que vous dites de l'entrevue au premier jour du travail. Faire une enquête sur l'emploi a lieu dans de nombreux contextes différents. Avoir un plan de match sur la façon de se présenter dans n'importe quelle situation peut vous aider à vous démarquer de manière impressionnante dès le début.
En personne
Vous pouvez avoir l'occasion de vous renseigner sur un travail en personne. Lors d'une soirée, vous rencontrerez peut-être quelqu'un qui travaille pour une entreprise pour laquelle vous rêvez ardemment d'interviewer et pour lequel vous avez besoin de faire une bonne vente sur-le-champ. Lorsque vous postulez pour un emploi directement à la réception d'une entreprise, vous demandez également un emploi en personne. Vous pouvez dire que vous êtes intéressé par la mission ou la gamme de produits de l'entreprise. Étant donné que la personne à qui vous parlez peut lire vos expressions faciales, faire preuve d’enthousiasme et avoir des raisons concrètes de vouloir travailler pour l’entreprise.
$config[code] not foundDemande formelle
L'un des moyens les plus courants de se renseigner sur l'emploi est par le biais d'une demande officielle - par courrier électronique, appel téléphonique ou lettre dactylographiée. Lorsque vous vous renseignez de cette façon sur un travail, vous avez plus de temps pour vous faire une idée. Recherchez l’entreprise auprès de laquelle vous postulez et justifiez votre choix. Obtenir une recommandation de quelqu'un qui travaille pour l'entreprise est également un moyen puissant de mener une demande formelle.
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Vous pouvez être incertain si la société a des postes vacants au moment de faire une demande. Dans de telles situations, vous pouvez soit vous arrêter chez l’entreprise, si cela vous convient, soit envoyer une demande officielle. Quel que soit votre choix, dites à votre entreprise que vous suivez ses succès et ses produits. Demandez-leur s'ils acceptent des candidatures ou comment vous pouvez vous porter candidat.
Lors d'une entrevue
Les employeurs demandent parfois pourquoi vous recherchez un emploi pendant l'entretien. L'intervieweur peut vous demander précisément pourquoi vous êtes intéressé à travailler pour cette entreprise. Soigneusement préparer votre réponse de manière à refléter vos recherches sur l’organisation, ainsi que vos motivations personnelles à la recherche d’un emploi. Si vous êtes fauché et que vous avez vraiment besoin d'argent pour survivre, l'interview n'est pas le meilleur moment pour révéler ce type d'informations. Plongez plutôt l’entreprise et les raisons pour lesquelles vous souhaitez y travailler.
