Les personnes bilingues ont un avantage distinct sur le marché du travail diversifié d'aujourd'hui. La capacité de parler deux langues ou plus signifie que le candidat dispose de deux à trois fois plus de potentiel en termes de communication, qu’il soit oral ou écrit. Cependant, si vous n'indiquez pas spécifiquement ces points forts dans votre CV, le comité d'embauche pourrait ne jamais avoir la chance de vous interroger à leur sujet lors d'un entretien.
$config[code] not foundReprendre les sections
Créez un CV qui comporte quatre sections distinctes. Chaque section apportera ses propres opportunités pour développer vos capacités bilingues. Le curriculum vitae doit comporter des sections objectives, un résumé des compétences, des antécédents professionnels et une formation.
Objectif
L’objectif de CV est une phrase unique qui présente la candidate par son titre professionnel et indique le type de travail qu’elle recherche et pourquoi. Lorsque vous écrivez votre objectif, insérez quelque chose de spécifique à propos de vos compétences bilingues. Par exemple, "Vendeuse professionnelle bilingue ayant de l’expérience dans le démarchage téléphonique et les ventes externes recherchant un poste de vente régionale dans une entreprise en croissance." N'indiquez pas exactement quelles sont vos capacités linguistiques dans cette section. Faites en sorte que le lecteur continue à lire le résumé.
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Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingRésumé
Le résumé des compétences est une liste à puces de compétences et d'aptitudes. Ici, vous pouvez indiquer directement les langues dans lesquelles vous pouvez communiquer. Assurez-vous de préciser si vous parlez couramment ou simplement à l'aise dans une langue. Par exemple, vous pourriez dire «couramment l'anglais et l'espagnol» ou «savoir lire le portugais».
Histoire du travail et éducation
Dans les deux dernières sections de votre CV, soyez créatif quant à la manière d’inclure vos points forts bilingues. À ce stade, le lecteur est conscient de vos points forts dans ce domaine. Il n'est donc pas impératif d'inclure davantage de preuves ici. Toutefois, cela pourrait augmenter vos chances de trouver un nouvel emploi si vous incluez des informations sur la manière dont vous avez utilisé vos compétences bilingues dans des postes antérieurs. si cela correspond naturellement à votre histoire avec un emploi précédent, décrivez comment. Si votre université majeure ou mineure correspond à votre langue seconde, incluez également cette information.
