Roseland, N.J. (COMMUNIQUÉ DE PRESSE - 21 novembre 2009) - ADP ®, un fournisseur de premier plan de services de ressources humaines, de gestion de la paie et de prestations, a annoncé aujourd'hui l'acquisition de HRinterax, Inc., une société de contenu et de services de support des ressources humaines axée sur le marché des petites entreprises. Fondée en 2001, HRinterax propose des services de conseil en ressources humaines et un portail Web primé, HR411® www.HR411.com.
Plus de 100 000 propriétaires d'entreprise et professionnels des ressources humaines s'abonnent actuellement à HR411.com pour accéder aux informations de conformité fédérales et nationales, aux meilleures pratiques de gestion des employés, à un assistant du manuel de l'employé et à de nombreuses autres fonctionnalités. Les offres rentables du site, axées sur les résultats, viennent compléter l’objectif d’ADP de fournir des capacités d’exploitation exceptionnelles afin que les clients puissent rester concentrés sur le développement de leurs activités.
$config[code] not found«Les petites entreprises sont plus stressées par le temps que jamais et doivent utiliser leurs propres ressources avec autant de souplesse et d’efficacité que possible», a déclaré Mark Benjamin, vice-président principal, Services et opérations, division Services aux petites entreprises d’ADP. "HR411 est une ressource en ligne incroyablement riche et facile à utiliser. Les clients PME d’ADP bénéficieront d’un accès privilégié et d’une intégration transparente des services et fonctionnalités de HR411."
Le directeur général de HRinterax, Michael Pires, et le directeur de l’exploitation de la société, Ted Wojcik Jr., rejoindront l’équipe de gestion SBS d’ADP. "Rejoindre ADP était clairement le meilleur choix parmi les alternatives stratégiques que nous avons envisagées", a déclaré M. Pires. «La passion, l’engagement et le sens de l’innovation d’ADP rejoignent directement les nôtres et nous permettent de faire progresser notre solution de ressources humaines dans le secteur des petites entreprises.»
L’acquisition de HRinterax par ADP a été clôturée le vendredi 30 octobre 2009.
ADP Small Business Services est l’unité commerciale d’ADP Employer Services qui fournit des services de ressources humaines, d’avantages sociaux et de gestion de la paie aux petites entreprises. Pour plus d'informations, visitez le site www.smallbusiness.adp.com.
À propos d'ADP
Automatic Data Processing, Inc. (Nasdaq: ADP), avec un chiffre d’affaires de près de 9 milliards de dollars et environ 570 000 clients, est l’un des plus importants fournisseurs de solutions de sous-traitance au monde. S'appuyant sur 60 ans d'expérience, ADP propose la gamme la plus complète de solutions d'administration des ressources humaines, de la paie, des impôts et des avantages sociaux provenant d'une source unique. Les solutions ADP faciles à utiliser pour les employeurs offrent une valeur supérieure aux entreprises de tous types et de toutes tailles. ADP est également l'un des principaux fournisseurs de solutions informatiques intégrées destinées aux concessionnaires d'automobiles, de camions, de motos, de bateaux et de véhicules de loisirs et de loisirs dans le monde entier. Pour plus d'informations sur ADP ou pour contacter un bureau de vente ADP local, contactez-nous au 1.800.225.5237 ou visitez le site Web de l'entreprise à l'adresse www.ADP.com.
