Lorsque les bébés naissent prématurément ou ont des blessures ou des anomalies congénitales, ils reçoivent généralement des soins et des interventions de néonatologistes. Les néonatologistes sont des pédiatres spécialisés dans l'aide aux mères et aux nouveau-nés de différentes manières. Ils peuvent consulter des obstétriciens pendant les grossesses à problèmes, assister à l'accouchement et élaborer des plans de traitement et de soins post-partum. En raison de la nature délicate et sensible de leur travail, les néonatologistes ont besoin de compétences spécifiques et de la personnalité adéquate.
$config[code] not foundCompétences de communication exceptionnelles
Étant donné que les néonatologistes doivent communiquer des informations importantes ou sensibles à leurs patients et à leurs collègues, ils doivent posséder d'excellentes compétences en communication. Les néonatologistes discutent avec les parents de tout problème éventuel ou présumé et leur fournissent également l'assurance de leurs préoccupations. Parfois, ils peuvent avoir besoin de transmettre des informations troublantes ou sérieuses aux parents et aux collègues. Ils doivent donc faire preuve de compassion et de compréhension envers les autres dans leurs communications. Les néonatologistes doivent être en mesure de transmettre des informations de manière compréhensible, empathique et professionnelle.
Capacités de leadership efficaces et fortes
Les néonatologistes sont généralement à la tête d'équipes d'autres professionnels de la santé néonatale, tels que des infirmières néonatales et des infirmières praticiennes, des pharmaciens néonatals et des ergothérapeutes.Ils doivent être des leaders forts et faire preuve de confiance, d'un excellent jugement et d'une grande confiance dans la prise de décision et la résolution de problèmes. Étant donné que les autres professionnels de la santé néonatale se tournent souvent vers le néonatologiste pour obtenir des directives, celui-ci doit faire preuve d’engagement et de dévouement envers l’équipe multidisciplinaire et les patients.
Vidéo du jour
Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingPassion pour aider les autres
La passion d'aider les autres et la passion de travailler avec les nouveau-nés et leurs parents sont essentielles à la poursuite d'une carrière en néonatologie. Comme ils doivent d’abord étudier pour devenir pédiatres, les néonatologistes en herbe devraient vouloir aider les enfants de tous âges à surmonter les obstacles qui les empêchent de rester en bonne santé physique et mentale et de leur bien-être. Selon Donna D'Alessandro, M.D., dans un article publié à l'Hôpital pédiatrique virtuel, les pédiatres devraient également aimer travailler avec les autres membres de la communauté pour améliorer le bien-être des enfants. Parfois, les néonatologistes peuvent avoir besoin de participer à des programmes d’éducation communautaire ou à des ateliers de formation professionnelle pour éduquer les autres sur les problèmes et les troubles néonatals. Ils doivent donc pouvoir transmettre leur passion et leur enthousiasme pour améliorer la vie des nouveau-nés et de leurs parents.
Gestion du stress et habiletés d'adaptation
Une carrière de néonatologiste peut être enrichissante, mais elle est aussi souvent stressante et exigeante. Traiter avec des nouveau-nés gravement malades, aider ceux qui ont des anomalies congénitales et apaiser et réconforter des parents en détresse peut être éprouvant physiquement et mentalement. Maintenir des limites professionnelles avec les patients tout en affichant simultanément un comportement attentionné peut être épuisant, en particulier pour de longues périodes. Les néonatologistes doivent avoir d’excellentes compétences en matière de gestion du stress et de bons systèmes de soutien social externes. Pour éviter l'épuisement professionnel, ils doivent éviter de ramener le travail à la maison.
