Comment faire un CV de cuisinier

Le talent, la créativité, les compétences et l’expérience d’une cuisinière déterminent le niveau de restauration dans lequel elle peut exercer ses talents culinaires. Traitez le CV de votre chef comme un soldat de première ligne dans votre recherche de carrière. Faites une liste de toutes les compétences liées à la cuisine que vous possédez. Créez un CV qui attire immédiatement l’attention de la personne qui embauche sur la qualification requise par un restaurant.

Créez une rubrique à inclure sur votre CV et sur vos pages de références. Centrez votre nom suivi de votre adresse postale, de votre numéro de téléphone et de votre adresse électronique. Gardez cette information à jour.

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Ecrivez un objectif de carrière pertinent qui montre votre ajustement au restaurant auquel vous postulez. Inclure le poste spécifique pour lequel vous postulez. Notez votre niveau d'expérience de cuisson. Écrivez, par exemple, «Recherchez un poste de chef de restaurant dans un hôtel de première classe, où je pourrai apporter mes cinq années d’expérience de sous-chef dans des hôtels de Dallas.» Ou «Désir un poste dans lequel je pourrai développer mes talents culinaires un restaurant. »Placez votre objectif de carrière en haut de votre CV.

Décrivez vos connaissances culinaires dans un CV fonctionnel-chronologique. Énumérez vos compétences et vos talents sous votre objectif de carrière sous forme de points. Incluez des informations telles que la gestion des vins et spiritueux, les compétences et l'expérience en matière d'organisation de restaurants. Placez les écoles et les programmes culinaires dans lesquels vous avez obtenu votre diplôme.

Suivez une liste de compétences et d'expérience avec vos antécédents professionnels. Fournissez vos antécédents professionnels, y compris les postes de cuisinier et de non restaurant. Inscrivez votre position actuelle ou la plus récente en premier. Indiquez le nom de l'employeur, les dates de travail, les responsabilités et les réalisations. Ecrivez une ligne décrivant pourquoi vous avez quitté le poste.

Incorporez des mots-clés pour capturer le logiciel de numérisation de CV d’un employeur potentiel. Tirez les mots-clés de l'affichage de la position de chef pour une efficacité maximale des mots-clés. Incluez, par exemple, des informations sur votre expérience en matière de préparation d’aliments pour accompagner des vins particuliers et une cuisine de vignoble dans un restaurant situé dans une cave. Mentionnez des termes incluant, sans toutefois s'y limiter, les mots "leadership" et "compétences en gestion de projet".

Créez une page séparée pour vos références. Entrez chaque nom de référence et titre actuel. Ajoutez les informations de contact de la personne et son rôle dans votre carrière professionnelle.