Les équipes d'armes spéciales et tactiques, ou SWAT, sont des unités spécialement formées au sein des services de police qui traitent des situations à haut risque. Les membres de l'équipe SWAT s'entraînent constamment pour faire face à des situations de crise telles que les négociations en otages et doivent maintenir un haut niveau de condition physique et de maîtrise des armes. Les membres de l’équipe SWAT, en raison de leur niveau élevé d’expertise et de leur dangerosité, reçoivent une rémunération supérieure à celle des autres agents de police.
$config[code] not foundTâches et conditions d'emploi
De nombreux membres de l'équipe SWAT dans divers départements de police ont des tâches de police "régulières" ainsi que leurs responsabilités d'équipe SWAT. Ils peuvent travailler dans la circulation, en patrouille ou en tant que détectives, et sont appelés à des tâches SWAT au besoin. Les membres de l’équipe SWAT peuvent travailler par quarts de 12 ou 24 heures. Un travail de week-end et de vacances est nécessaire. Le travail de la police, y compris le travail en équipe SWAT, est extrêmement stressant. Il y a de longues heures, des confrontations avec le public, des situations dangereuses et une exposition à la mort et à la souffrance.
Un salaire
Les membres de l'équipe SWAT sont des officiers de police. Le salaire médian des patrouilleurs était de 51 410 dollars à compter de mai 2008, selon le Bureau of Labor Statistics. Compte tenu de l'expérience nécessaire pour être membre de l'équipe SWAT et de la formation spécialisée, le salaire médian d'un membre de l'équipe SWAT est légèrement supérieur, à 57 270 dollars en 2009, selon DegreeDirectory.org. Les membres de l’équipe SWAT locale ont gagné un peu moins, avec un salaire annuel de 51 020 $. Les officiers superviseurs du SWAT avaient un salaire médian de 69 300 $. Les salaires peuvent être plus élevés que les salaires indiqués en raison des nombreuses possibilités de travail supplémentaire.
Vidéo du jour
Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingAvantages
Les policiers, y compris les membres de l’équipe SWAT, bénéficient de nombreux avantages. L’assurance maladie, l’assurance vie, l’assurance invalidité, les congés de maladie, les vacances, une allocation uniforme et le remboursement des frais de scolarité sont des avantages courants. Les membres de l'équipe SWAT, selon leur lieu de travail, peuvent également participer à des régimes de retraite ou de retraite étatiques, locaux ou fédéraux. Certains régimes de retraite permettent également aux membres de l'équipe SWAT de prendre leur retraite plus tôt avec une pension réduite.
Perspective
Selon le Bureau of Labor Statistics, le travail de la police, qui comprend des équipes SWAT, devrait croître à un rythme moyen par rapport aux autres professions. Les perspectives sont particulièrement bonnes pour les officiers bilingues. Lorsque les membres de l’équipe SWAT commencent à peine en tant que policiers, ils peuvent être amenés à s’installer dans des zones urbaines à forte criminalité ou dans des zones rurales qui paient peut-être moins pour acquérir de l’expérience. Ils peuvent également utiliser le remboursement des frais de scolarité et obtenir leur baccalauréat, s'ils ne l'ont pas déjà fait, ce qui peut augmenter leur salaire ainsi que leurs possibilités d'emploi et d'avancement.
