L’assurance chômage de l’État est conçue pour aider les personnes qui se retrouvent sans travail, sans faute de leur part. En fait, de nombreux États refusent des avantages à ceux qui sont licenciés pour un motif valable. Par ailleurs, les licenciements et les pertes d’emplois causés par un employeur licencié sont des situations clairement éligibles au chômage. Cependant, quelques facteurs peuvent affecter vos avantages.
Réclamations
Dès que vous recevez une notification de votre employeur, contactez votre bureau de chômage de l’État pour déposer une réclamation. La plupart des États ont des délais d’attente. Par conséquent, plus vous sollicitez des prestations tôt, mieux ce sera. Certains États, dont la Californie, ont mis en place des demandes de réclamation en ligne pour rendre le processus plus pratique.
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Pour recevoir des allocations de chômage, vous devez d'abord avoir cotisé aux caisses de chômage fédérale et d'État. Les employeurs déduisent vos cotisations de chômage prescrites légalement par vos chèques de paie. Si vous avez été employé dans votre État pendant plus d'un an, vous avez probablement droit à des prestations. Cependant, si vous occupiez votre dernier emploi en tant qu'entrepreneur indépendant, vous ne seriez pas admissible au chômage, car "l'employeur" était réellement un client.
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Si vous avez déménagé dans un nouvel état au cours des cinq dernières années, informez le service de l'emploi de votre état. Lors du calcul des prestations, les États examinent votre contribution totale à l'assurance-chômage au cours de votre vie professionnelle. Les cotisations que vous avez versées au chômage dans un autre État peuvent être transférées et appliquées à votre état actuel. Le traitement de votre réclamation peut prendre un peu plus longtemps à votre État, mais le processus peut générer des paiements plus élevés et des avantages à long terme.
Calcul
Les États ont différentes méthodes et formules pour déterminer les droits au chômage. Cependant, ils utilisent tous une forme d'évaluation de votre salaire au cours des deux dernières années pour déterminer votre ancien salaire officiel. Ceci est important car le versement des prestations est basé sur votre salaire précédent. En Californie, par exemple, vous devez avoir reçu plus de 46 000 USD par an au cours de l'année civile précédente pour pouvoir bénéficier du versement de la prestation maximale de 450 USD par semaine pendant 26 semaines maximum. Si vous avez occupé plusieurs emplois au cours des deux dernières années, informez-en l’État afin qu’ils puissent consulter votre historique de rémunération. La plupart des États, y compris Washington, utilisent les gains les plus élevés pour définir votre ancien salaire officiel.
