Si vous êtes un professionnel exerçant des activités de conseil ou indépendant en tant que consultant, incluez cette expérience dans votre CV pour donner aux employeurs une vue complète de vos compétences. En particulier, mettez en surbrillance les contrats qui présentent les compétences correspondant au type de poste que vous recherchez actuellement.
Peu de clients
Si vous avez effectué un travail à contrat pour deux ou trois clients, inscrivez-les individuellement sur votre CV, un peu comme vous le feriez pour un employeur traditionnel. Mettez-les dans la composition chronologique de vos antécédents professionnels, en notant le nom de l'employeur, le travail effectué, les dates d'emploi, et mettez le terme «contrat» entre parenthèses pour indiquer qu'il ne s'agissait pas d'un poste permanent. C'est une technique particulièrement utile si vous utilisez un travail à contrat pour vous soutenir entre employeurs, car cela vous aide à éliminer les lacunes de votre CV.
$config[code] not foundPlusieurs clients
Si vous avez travaillé avec un certain nombre de clients à titre de consultant ou de contractuel, créez une rubrique "contrat de travail" dans votre CV. Vous pouvez choisir de l’inscrire en haut de votre section d’historique d’emploi ou à la fin. Décidez de la date récente de vos contrats, de leur apparence impressionnante et de la pertinence de leur travail par rapport au travail que vous recherchez. Indiquez le nom de l'entreprise avec une brève description. "Société ABC - Développement du plan marketing."
Vidéo du jour
Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingTravail à long terme
Si vous avez travaillé en tant qu'entrepreneur indépendant pour un employeur pendant plusieurs années, indiquez le poste comme s'il s'agissait d'un poste à temps plein régulier sur votre CV. Le fait que vous ne figuriez pas officiellement sur la liste de paie en tant qu'employé permanent, mais plutôt en tant qu'employé contractuel, n'est pas pertinent pour votre recherche d'emploi. Indiquez le nom de l'employeur par ordre chronologique avec vos autres antécédents de travail, indiquez vos dates d'emploi et indiquez votre poste en tant qu '«entrepreneur» ou «consultant».
Propriété de petite entreprise
Si vous avez travaillé pendant plusieurs années à titre indépendant avec de nombreux concerts réguliers, se chevauchant sans cesse, vous tombez dans la catégorie des propriétaires de petite entreprise ou des entreprises individuelles. Tirez le meilleur parti de cette situation en mettant en évidence votre passage de travailleur indépendant sur votre CV. Si vous aviez un nom pour votre entreprise, utilisez-le, votre DBA ou simplement la rubrique "Travail indépendant". Rédigez un bref aperçu des services que vous avez fournis et donnez une liste partielle de vos clients les plus impressionnants.
Répondre aux préoccupations potentielles
Un employeur peut se demander si votre travail auxiliaire est une pratique permanente susceptible de créer un conflit d'intérêts ou d'avoir une incidence négative sur un emploi à temps plein. Rédigez une lettre d'accompagnement pour accompagner votre CV. Elle fournit une introduction et un aperçu de vos antécédents professionnels. Adressez-vous spécifiquement à vos contrats pour apaiser vos peurs. «Comme vous le verrez, j’ai travaillé à mon compte pendant plusieurs années, alors que j’étais à l’université, et j’ai beaucoup appris sur la motivation personnelle et la persévérance."
