Alors que la saison des vacances a officiellement commencé aux États-Unis, les petites entreprises prévoient des budgets de dons légèrement supérieurs en 2003. Toutefois, le pourcentage global de petites entreprises prévoyant des cadeaux est resté constant par rapport à l'année dernière.
Selon une enquête réalisée par International Communications Research pour le compte du réseau OPEN Small Business d’American Express, les petites entreprises américaines ont planifié les cadeaux suivants pour: clients et clients:
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– Les budgets de vacances des petites entreprises pour les clients et les cadeaux de clients de cette saison se chiffrent en moyenne à 966 USD (USD), en hausse de 2% environ par rapport à l’année précédente.– Le nombre d'entreprises qui prévoient offrir des cadeaux à des clients et à des clients est resté stable en 2003, à 41%.– L'envoi de cartes ou de calendriers aux clients est resté le geste de vacances le plus populaire (18%), suivi d'un panier de nourriture ou de fruits (8%).– Le nombre de personnes prévoyant de donner des chèques-cadeaux aux détaillants ou aux restaurants à des clients clés a doublé, passant de 4% en 2002 à 8% en 2003.
L’enquête couvrait également les projets de vacances des petites entreprises employés:
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– Les primes de fin d’année et les fêtes sont en tête de liste, avec 43% des entreprises qui prévoient donner des bonus et le même pourcentage de planification pour organiser des fêtes.– En outre, 33% envisagent de donner des cadeaux à leurs employés et 18% ont l'intention de donner des augmentations.– Et, lorsque vous regardez les entreprises dont le chiffre d’affaires annuel dépasse 200 000 USD, les chiffres sont nettement supérieurs à ceux des entreprises plus petites en ce qui concerne les bonus (60% contre 26%), les fêtes (54% contre 31%), cadeaux de vacances (40% contre 28%) et augmentations de salaire (27% contre 10%). Bien sûr, il n’ya pas grand chose de surprenant: avec moins de 200 000 dollars de revenus, il n’ya pas autant de produits à répartir.
L'enquête est basée sur un échantillon représentatif de 787 propriétaires / dirigeants de petites entreprises comptant moins de 100 employés à travers les États-Unis.
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