La vente de voitures peut être un travail lucratif pour les personnes passionnées et douées pour le travail. La plupart des courtiers payant des commissions, votre revenu n'est limité que par votre temps et votre capacité à effectuer des ventes. Les exigences formelles pour devenir représentant des ventes automobiles sont souvent minimes, mais vous devez suivre les étapes relatives aux droits pour vous préparer à une opportunité.
Obtenir une licence
Bien que la plupart des États exigent des licences pour les vendeurs de biens immobiliers, d’assurances et de services financiers, vous n’avez généralement pas besoin d’une licence pour vendre des voitures. Cependant, certains États exigent que vous demandiez une licence de vente de véhicules par l'intermédiaire du département d'État des véhicules à moteur, selon DMV.org. Les exigences en matière de licence varient selon les États pour ceux qui nécessitent des licences. Si vous avez besoin d'une licence, le processus peut ne nécessiter que de remplir certains papiers et de payer des frais minimes. Un diplôme d'études secondaires est généralement requis, mais un certificat de vente ou un diplôme en commerce peut augmenter vos chances de trouver un emploi.
$config[code] not foundLa bonne attitude
Selon un article publié en avril 2013 par "AOL Autos", il est beaucoup plus important d’acquérir un emploi que de faire des études dans le secteur de la vente de voitures. Les ventes d'automobiles ont évolué au fil du temps et les employeurs veulent des représentants qui les aident à attirer et à fidéliser leurs clients. Tout d'abord, vous devez vous engager à travailler de 45 à 60 heures sur six jours chez la plupart des concessionnaires. Une attitude positive, l’honnêteté, de fortes compétences en communication et des capacités relationnelles contribuent à la bonne attitude en matière de vente de voitures. Vous devez également reconnaître la valeur du service pour fidéliser vos clients.
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Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingAcquérir les informations préalables à l'entretien
CarSalesProfessional.com indique que les petites annonces locales sont souvent remplies d’emplois. Avant de soumettre une candidature ou de demander une entrevue, passez en revue les offres d'emploi et les tendances actuelles du secteur automobile. La plupart des directeurs de concession préfèrent les candidats aux compétences interpersonnelles, à la passion des ventes, à l'autodiscipline et au sens aigu des voitures, par rapport à une personne possédant une grande connaissance des produits et des capacités de vente limitées. L'exception serait si vous postulez pour un emploi chez un concessionnaire d'automobiles de luxe ou spécialisées, ce qui peut obliger les candidats à connaître les voitures dans lesquelles ils se spécialisent. En règle générale, il est plus facile d'enseigner les connaissances relatives à l'automobile que la bonne attitude de vente. et compétences, alors allez à votre entretien préparé à démontrer pourquoi vous feriez un vendeur efficace. L'offre d'emploi doit indiquer le type d'expérience et d'expertise requis pour le poste.
Pratiquer l'entrevue
Entraînez-vous à interviewer pour mettre en valeur vos compétences en matière de relations avec les prospects, de les convertir en acheteurs et de la gestion des relations. Lorsqu'on vous pose des questions sur vos points forts, mettez l'accent sur vos compétences en communication, en relations interpersonnelles et en service à la clientèle, ainsi que sur votre volonté de travailler dur pour ne pas vous décourager lorsque vous ne faites pas de vente. De plus, si vous avez une expérience ou une formation sur les logiciels de base de données utilisés dans la gestion des relations, exercez-vous à parler du logiciel que vous avez utilisé et de la valeur des programmes de relations pour les vendeurs de voitures.
