De nombreux employeurs s'appuient sur des tests d'aptitude pour déterminer la capacité d'un employé potentiel à effectuer des tâches spécifiques, à raisonner et à faire face à certains types de situations. Les résultats de votre test d'aptitude peuvent souvent éclipser votre CV et votre expérience si vous ne réussissez pas. Il est donc essentiel de prendre le temps de vous préparer avant le test. Les tests d'aptitude peuvent faire référence à des aspects spécifiques du travail pour lequel vous postulez. Par conséquent, en savoir plus sur le travail et ce que l'on attend de vous avant le test peut avoir un impact considérable sur votre score au test.
$config[code] not foundAvant le test, demandez quelle est la durée du test afin de savoir combien de temps il vous faudra travailler pour vous asseoir. Demandez une idée des sections qui seront incluses dans le test, telles que le vocabulaire, le raisonnement analytique et les questions psychométriques.
Entraînez-vous à prendre des échantillons de tests d'aptitude que vous pouvez trouver sur des sites en ligne tels que l'Université du Kent et Psychometric Success. (Voir les liens dans la section Ressources). Vous pourrez également trouver des exemples de tests dans le centre des carrières de votre bibliothèque locale ou dans la section Carrières des librairies locales.
Donnez-vous suffisamment de temps pour passer le test. Ne pas réussir un test d'aptitude peut nuire à votre score total. Il est donc essentiel de disposer de suffisamment de temps pour répondre à chaque question.
Concentrez-vous sur les cinq premières questions si vous passez un test d'aptitude informatisé. Souvent, les tests informatisés jaugent le reste des questions du test en fonction de votre réponse aux cinq premières questions, qui sont souvent les questions les plus difficiles du test. Répondre correctement à ces cinq premières questions peut améliorer considérablement votre score total.
Passez des questions qui prennent trop de temps à répondre. Consacrer trop de temps à répondre à une seule question peut nuire à votre score global si vous ne répondez pas aux questions plus faciles plus tard dans le test, faute de temps.
Lisez attentivement les questions avant de répondre. De nombreux tests d'aptitude tordent des mots et des phrases à dessein afin de tester votre attention. Passer plus d'une seconde ou deux à lire la question pour plus de clarté peut vous aider à repérer les rebondissements et à donner une réponse correcte.
Vérifiez vos réponses, en particulier sur les questions les plus compliquées. Passez quelques secondes à examiner attentivement vos réponses.
