Les studios de développement de jeux vidéo embauchent des testeurs de jeux, également appelés testeurs de contrôle de la qualité, afin de détecter des inexactitudes dans la programmation de jeux. Les testeurs passent le plus clair de leur temps avec un contrôleur dans leurs mains et s’efforcent d’identifier les problèmes techniques, les effets figés et tout autre problème rencontré tout en jouant. Les exigences pour ces postes varient d’une entreprise à l’autre, même si tous les testeurs doivent être hautement compétents en jeux vidéo.
$config[code] not foundCompétences réussies
Les sociétés de développement recherchent des joueurs qui n’ont aucun mal à progresser à travers différents niveaux de jeu, ce qui leur laisse suffisamment de temps pour constater chaque faille. Les testeurs devraient être passionnés par les jeux vidéo, mais ils sont plus axés sur l'analyse et l'amélioration du contenu que sur le succès du jeu. Blizzard Entertainment note que ses testeurs doivent également avoir d’excellentes compétences en communication écrite et verbale pour décrire aux programmeurs exactement quelles sont les failles et où elles se trouvent.
Connaissances nécessaires
En tant qu'employés débutants, les testeurs de jeux vidéo n'ont généralement aucune exigence en matière d'éducation. Certains employeurs, tels que Sony Computer Entertainment America, peuvent préférer des candidats avec au moins un diplôme associé en art et animation, graphisme, informatique ou dans un domaine apparenté. Les testeurs doivent comprendre les technologies de l’information, la conception, les ordinateurs, l’électronique et les mathématiques. En outre, ils doivent être à l'aise avec les feuilles de calcul et les différents systèmes de base de données.
Vidéo du jour
Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingExpérience supplémentaire
Les entreprises peuvent rechercher des candidats ayant une expérience similaire, même si les tests sont généralement de base. Pour augmenter vos chances de devenir testeur de jeux vidéo, prenez n'importe quel travail que vous pouvez trouver dans un domaine associé, tel que la télévision, le film, la bande dessinée ou le graphisme. Collaborez avec des collègues sur des projets et utilisez-les comme exemples de travail d'équipe lorsque vous postulez pour des emplois tests. "Get In Media" a indiqué que les testeurs de jeux idéaux ont également l'expérience de différentes consoles, plateformes et formats de jeu, du jeu de tir à la première personne au bac à sable.
Promotions potentielles
Bien que de nombreux candidats considèrent les tests comme le travail ultime, ce n’est généralement que la première étape pour les personnes entrant dans l’industrie du développement de jeux. De nombreux testeurs acquièrent de l'expérience et rejoignent des superviseurs d'assurance qualité, des programmeurs ou des artistes. D'autres peuvent poursuivre leurs études avant de postuler à des postes de test auprès de grandes entreprises. Les entreprises les plus performantes préfèrent souvent les candidats ayant une certaine éducation formelle et un minimum d’un an d’expérience dans les tests de jeux, en particulier via les réseaux en ligne et les consoles de jeux modernes.
