Le département de la sécurité de l'emploi de l'Illinois définit les critères d'éligibilité pour pouvoir percevoir des allocations de chômage. Un des critères, basé sur les directives du gouvernement fédéral, est votre historique d'emploi récent dans le cadre d'un effort visant à garantir votre "attachement à la main-d'œuvre". En d'autres termes, le gouvernement fédéral et les gouvernements des États veulent que les allocations de chômage servent d'aide aux personnes entre les emplois plutôt que comme une forme de charité ou d'aide à long terme.
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Aucune durée minimale d'emploi n'est en vigueur lorsque vous présentez une demande de prestations de chômage dans l'Illinois. Au lieu de cela, l'État examine vos revenus d'emploi au cours de ce qu'il appelle votre période de base. Votre période de base est une période de 12 mois, en particulier les quatre premiers des cinq derniers trimestres civils complets. L’État exige que vous ayez gagné 1 600 USD au cours de la période de base à partir de 2011, dont 440 USD en dehors de votre trimestre le plus rentable. Le temps dont vous avez besoin pour gagner ces sommes est le temps que vous avez à travailler pour avoir droit aux allocations de chômage.
Alternative
Pour augmenter vos chances de bénéficier des allocations de chômage, l’Illinois envisage une autre période de base si vous n’obtenez pas l’admissibilité au moyen de vos gains au cours de la période de base habituelle. Vous pouvez vous qualifier en gagnant les montants requis: 1 600 dollars à compter de 2011, dont 440 dollars en dehors du trimestre le plus rentable, au cours des quatre derniers trimestres civils terminés au lieu des quatre premiers des cinq plus récents.
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Votre emploi au cours de votre période de base doit être un travail assuré pour que votre salaire soit considéré comme un crédit d’allocation de chômage. Les employeurs assurés sont ceux qui, conformément à la loi, versent des impôts dans le cadre du programme de prestations de chômage. La plupart des formes d’emploi dans l’Illinois sont assurées. Les exemples d'employés non assurés sont des ouvriers agricoles, des ouvriers domestiques, des employés couverts par la loi sur les chemins de fer, les membres de la famille proche de leurs employeurs, des agents d'assurance et des commissaires qui reçoivent une rémunération exclusivement à titre de commission, d'élus et de participants à des travaux financés par le gouvernement des programmes de formation.
Considérations
Si vous avez quitté votre emploi sans motif valable, si vous avez obtenu un congédiement pour inconduite ou si vous avez refusé une offre de travail à temps plein, vous risquez d'être exclu du bénéfice des prestations de chômage dans l'Illinois. Dans ces cas, vous devez à nouveau travailler assez longtemps pour gagner un revenu déterminé. Plus précisément, vous devez gagner le montant de vos allocations de chômage hebdomadaires, calculées par l’État, toutes les quatre semaines. Après avoir gagné ce montant, vous devez perdre votre emploi sans aucune faute de votre part pour pouvoir prétendre à des allocations de chômage.
