Comment se préparer à un entretien d'embauche en marketing. Les interviews marketing sont plus difficiles que les autres interviews, car si vous ne pouvez pas vous vendre vous-même, vous ne ferez pas un très bon travail en vendant les produits ou services de l'entreprise. Mais si vous avez du talent en marketing, vous devriez pouvoir aborder l'entrevue comme un argument de vente. Suivez ces étapes.
Étudiez la compagnie attentivement. Avec l'avènement d'Internet, il n'y a aucune excuse pour ne pas connaître la société avec laquelle vous interviewez. Créez une aide-mémoire sur des faits importants tels que les revenus, les concurrents, les nouveaux produits, les bonnes et les mauvaises critiques de la presse et les rapports annuels. Créez un organigramme afin que vous puissiez commencer à comprendre la structure de gestion au sein de l'entreprise.
$config[code] not foundHabillez-vous professionnellement. Investissez dans un bon tailleur, des accessoires et des chaussures. Les femmes devraient s'habiller modestement et porter des bas. Les hommes et les femmes devraient avoir les cheveux propres et coiffés ainsi que des manucures propres. N'essayez pas de vous démarquer en portant quelque chose de bizarre ou de tendance.
Polissez votre CV, en indiquant votre expérience pratique ainsi que les cours appropriés au niveau collégial. Si vous avez peu d'expérience pratique, indiquez plutôt les projets de classe et le travail bénévole.
Rassemblez votre meilleur travail - de l'université ou d'anciens emplois et créez un portefeuille professionnel. Choisissez vos meilleurs échantillons d'écriture, plans d'affaires, documents collatéraux et projets de recherche.
Apportez vos références professionnelles sur une feuille de papier séparée. Collectez également les données actuelles et anciennes éventuellement nécessaires à une application. Cela comprend les adresses et numéros de téléphone précédents, les adresses et numéros de téléphone des anciens employeurs, le numéro de votre permis de conduire, les salaires antérieurs, la moyenne cumulative, les adresses universitaires, les contacts et les références personnelles. Vous ne savez jamais ce qui vous sera demandé sur un formulaire de demande.
Préparez des questions pour le processus d'entrevue. Rappelez-vous que vous les interviewez comme ils vous interrogent. Vous voulez vous assurer que c'est le bon travail pour vous. Posez toutes les questions que vous devez savoir pour déterminer si le poste vous conviendrait.
Vends toi. Soyez prêt à souligner vos meilleures qualités. Donnez des exemples de la façon dont vous avez résolu des problèmes ou économisé de l’argent lors de votre dernier emploi. Proposez des exemples concrets au lieu de donner une réponse clichée vague aux questions de l’entrevue. Sortez des exemples du travail que vous avez créé et des effets positifs qu’il a eu sur votre dernier poste.
Envoyez une note de remerciement aux personnes avec lesquelles vous avez interviewé. Récupérez leurs cartes de visite lors de l’entrevue et envoyez rapidement une note. Les remercier pour leur temps et leur perspicacité dans la société. Réitérez votre intérêt. Cette action à elle seule vous aidera à vous démarquer.
Pointe
Obtenez des instructions précises pour l'entrevue. Prévoyez suffisamment de temps pour y arriver. Arrivez au moins quelques minutes plus tôt.
Attention
Ne parlez jamais mal des employeurs passés. Trouvez un moyen neutre d’expliquer pourquoi vous avez quitté votre dernier emploi. Se plaindre à propos du travail ou de vos anciens collègues vous fait mal paraître.
