Selon le journal "Social Science and Medicine", quand les infirmières font face à des défis éthiques et ne pensent pas qu’elles obtiennent le soutien dont elles ont besoin de la part de leurs supérieurs, elles ont tendance à quitter leur emploi - et parfois même la profession. C'est un problème pour le public américain qui compte sur les infirmières pour maintenir les normes et la qualité des soins auxquels elles s'attendent. D'ici à 2020, on s'attend à une pénurie d'infirmières de 20%, de sorte que tous leurs dilemmes doivent être résolus de manière satisfaisante, sans quoi le système de santé tout entier pourrait être en danger.
$config[code] not foundCombattre la bureaucratie
Les infirmières passent beaucoup plus de temps avec les patients que n’importe quel autre professionnel de la santé et sont souvent plus attentives aux besoins des patients. Ils deviennent frustrés et parfois même physiquement malades lorsque les contraintes de la bureaucratie les empêchent de fournir les soins qu’ils estiment appropriés. Ils font face à des dilemmes éthiques lorsque, par exemple, en raison de leur formation et de leur connaissance personnelle des symptômes du patient, ils savent quelle est la bonne marche à suivre mais doivent suivre les ordres du médecin et de l’établissement. Les conflits entre connaître le type de soins dont les patients ont le plus besoin et les soins réellement prodigués aux patients peuvent entraîner une détresse extrême et une insatisfaction dans leur travail.
Causes communes
Les infirmières dans presque tous les domaines de traitement font face à des dilemmes éthiques à un moment donné de leur carrière. Selon des études publiées dans "Social Science and Medicine", les infirmiers sont confrontés à des dilemmes concernant les technologies de pointe. Ils se débattent avec les décisions de fin de vie, les droits des patients à l'autodétermination et les problèmes de qualité de vie que les patients méritent et souhaitent. Lorsque les infirmières travaillent dans un climat de méfiance et ne partagent pas les mêmes valeurs avec leur organisation, l’insatisfaction au travail augmente. Les infirmières sont stressées lorsqu'elles sont constamment placées dans la position d'aller à l'encontre des souhaits du patient, par exemple, ou d'avoir à envisager les coûts d'un traitement en fonction des soins nécessaires.
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Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingLe stress s'additionne
En plus des problèmes de santé personnels auxquels les infirmières sont confrontées face à des dilemmes éthiques persistants, les soins aux patients en pâtissent lorsque le niveau de dotation diminue. Les faibles effectifs du personnel entraînent des dilemmes supplémentaires auxquels les infirmières doivent personnellement faire face lorsqu'elles envisagent leur avenir. D'une part, les infirmières savent que des effectifs adéquats réduisent l'incidence des erreurs et des décès dus aux complications. Les patients font état de plus hauts niveaux de satisfaction à l'égard de leurs soins lorsque la dotation est appropriée. D'autre part, les infirmières souffrent d'épuisement professionnel et de fatigue lorsqu'elles travaillent constamment dans des conditions de sous-effectif et finissent par partir, ce qui ne fait qu'exacerber le problème.
Peur des représailles
Lorsque les infirmières font face à un dilemme éthique, leurs décisions sont souvent fondées sur la peur au lieu de suivre leur instinct comme elles ont été formées à le faire. La peur de perdre leur emploi ou d'être condamnés à l'insubordination les empêche de dispenser le type de soins de qualité qu'ils savent être bons. Développer le courage moral face à la bureaucratie est l’un des principes soutenus par des groupes tels que l’American Nurses Association. Selon les infirmières défenseurs, les défis éthiques comptent parmi les plus grands obstacles auxquels le personnel infirmier doit faire face. Le fait de convaincre les dirigeants d’entreprise de comprendre et d’aider à atténuer nombre de ces problèmes est une étape dans la création d’un effectif infirmier stable à l’avenir.
