Depuis l'ouverture du premier Walmart Supercenter en 1988, Walmart offre tous les avantages d'un environnement de magasinage unique aux clients comme aux employés. Le concept Supercenter comprend une épicerie fraîche, des produits d'épicerie, des produits laitiers, des aliments congelés et des produits de base, tels que des vêtements et des articles ménagers. Cela signifie beaucoup de shopping - et aussi beaucoup d'emplois. Les collaborateurs travaillant dans de nouveaux départements tels que la charcuterie doivent avoir une formation et des compétences spécifiques qui ne sont pas nécessairement nécessaires ailleurs dans le magasin.
$config[code] not foundFonctions essentielles
Les "fonctions essentielles" du travail d'associé de charcuterie sont des tâches récurrentes qui doivent être exécutées de manière répétée. Ceux-ci incluent la fourniture d'un excellent service client; stockage et réception d'articles de charcuterie, tels que viandes et fromages; maintenir l'aspect et la propreté du service; et suivre les politiques et procédures de l'entreprise, ainsi que les lois locales et fédérales en matière de sécurité alimentaire. Les collaborateurs doivent également avoir la capacité d’utiliser du matériel électrique, notamment une trancheuse de viande et de fromage, une friteuse et un four à rôtissoire.
Les compétences
Les associés potentiels de la charcuterie doivent maîtriser tous les "niveaux de compétence" indiqués par Walmart. Les domaines de compétence comprennent l'inventaire, la nourriture, le jugement, le service client, l'exécution et les résultats, la planification et l'amélioration, l'influence et la communication, l'éthique, la conformité et l'adaptabilité.
Les travailleurs des charcuteries sont tenus de dépasser les attentes des clients qu’ils servent. Chaque associé doit assumer sa responsabilité personnelle et se tenir responsable de ses actes personnels, tout en se dotant d’un plan visant à améliorer les carences. De plus, l'employé doit avoir la capacité de changer lorsque les besoins du travail changent.
Vidéo du jour
Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingActivités physiques
Les associés des charcuteries doivent être capables de soulever au moins 25 kilos sans assistance et peuvent devoir coopérer avec les membres de l'équipe pour lever des colis plus lourds. Parmi les autres activités physiques de la vie dans la charcuterie figurent la localisation de marchandises, l'inspection d'équipements, les marches d'escalade et le stockage d'articles réfrigérés. La motricité fine, y compris l'utilisation d'une caisse enregistreuse, le travail d'une balance et la rédaction manuelle des bons de commande, est également requise.
Environnement de travail
L'environnement de travail d'un associé de charcuterie change constamment. Les collaborateurs doivent se déplacer librement dans tout le département, ce qui, selon les magasins, peut inclure des sols en pente, glissants et inégaux. Les candidats sont tenus de travailler selon des horaires variables, y compris la nuit, les week-ends et les nuits, au moins dans des magasins ouverts 24h / 24. Les associés de charcuterie doivent également travailler dans des zones de températures extrêmes chaudes et froides.
