Il y a beaucoup à considérer lorsque vous examinez les options de portail pour employés destinées aux petites entreprises. Il est important de concevoir un système prenant en compte les besoins des employés. Voici quelques-unes des options que vous pouvez adopter pour offrir un libre-service aux employés de votre petite entreprise.
Options du portail des employés
Nouille
Noodle dispose d'un total de 14 applications intégrées et peut être déployé localement avec le serveur de votre petite entreprise ou dans le cloud. Cliquez sur un onglet du site pour obtenir une démonstration gratuite.
$config[code] not foundCommunifire
Si vous effectuez une recherche parmi toutes les options du portail des employés sur Internet, vous entendrez probablement tous les stratagèmes de marketing possibles. Cependant, il semblerait que Communifire, un nouvel angle et un moyen de vendre leur portail qui semble en être la preuve. Ils affirment que 99% de leurs clients utilisent encore le portail en ligne après cinq ans. Cela en vaut certainement la peine un second regard pour votre petite entreprise.
BambooHR
Il existe quelques fonctionnalités intéressantes qui vous simplifient la vie si vous êtes au service des ressources humaines. Par exemple, l'option d'auto-intégration des employés permet les introductions avec des courriels de bienvenue. Le système de suivi des candidats le distingue également et permet un partage rapide et facile des informations.
Intraboom
Intraboom dispose d’un tableau de bord bien pensé qui permet de suivre facilement toutes sortes d’activités de groupe pour les employés. Les projets internes et les communications externes sont disponibles à partir de ce qu'ils vantent comme une solution de tableau de bord tout-en-un.
OnSemble
Se présente comme un passage en ligne pour les employés. Ils offrent un processus d’intégration simplifié qui permet aux nouveaux employés d’accéder à tous les documents de formation importants de l’entreprise.
Connexions Intranet
Si vous envisagez de vous débarrasser d’une tonne de courriels pouvant être source de confusion et d’ennui, votre petite entreprise pourrait vouloir essayer les connexions intranet. Ils ont une variété de choix différents qui peuvent rendre la communication à double sens entre les employés et les équipes plus efficace et efficace.
Une autre caractéristique intéressante est le droit de licence unique sans frais supplémentaires.
Bloomfire
Les références et la réputation sont essentielles lorsque vous effectuez une recherche dans ces options du portail des employés. De nombreuses fonctionnalités peuvent être identiques, il est donc judicieux de rechercher les entreprises qui se vantent de savoir qui utilise leur portail.
Celui-ci marque des points dans les deux départements puisqu'il dispose de son propre moteur d'intelligence artificielle nommé Scarlet. N'oubliez pas de consulter les principales marques qui utilisent ce portail pour les employés, notamment FedEx et CapitalOne. Parfois, lorsque vous recherchez ce qui les sépare, consulter leur base de clients vous aide à préciser vos choix.
MyHub
Vous aurez un expert dédié pour vous guider à travers le processus avec celui-ci. Ajoutez des pages à votre guise et échangez des idées auprès de votre responsable de la réussite client, qui dispense également une formation individuelle.
Bitrix24
Les propriétaires de petites entreprises devraient examiner cette question de plus près, car leur taille correspond à la taille de leur entreprise. C’est une excellente option si vous plongez pour la première fois dans l’eau de ces portails d’employés car c’est gratuit et sa configuration ne prend que 30 secondes.
Le seul inconvénient pourrait être le fait que vous utiliserez une API, un code source ouvert. Toutefois, si ces types de problèmes de sécurité ne vous effraient pas, c’est une bonne affaire pour les débutants.
Apiculteur
Le site Web de cette option se vante de l'utilisation de Beekeeper dans 137 pays différents. Il existe quelques options intéressantes ici, y compris la possibilité de se connecter aux systèmes de ressources humaines et d'obtenir des informations qui seraient autrement cloisonnées.
La fonctionnalité de messagerie d'égal à égal permet de partager des informations en temps réel. Vous pouvez obtenir une démonstration gratuite pour votre petite entreprise ici.
Happeo
Une des choses qui va à l’encontre de cet ajout à notre liste est le fait que vous devez fournir des informations de contact pour obtenir une liste complète des fonctionnalités. Il reste néanmoins sur le site Web quelques points centraux indiquant un portail des employés bien pensé.
Par exemple, Happeo fonctionne avec G Suite, ce qui simplifie la transition vers vos bases de données existantes.
Origami
Last but not least, nous avons le gagnant du nom le plus cool en matière de logiciel de portail pour les employés. Origami a beaucoup d’excellentes fonctionnalités, il est donc peu probable qu’il se plie à vous, notamment un carrousel flexible d’actualités et d’événements d’entreprise.
L'option de gestion de documents a même la capacité de rechercher avec des images.
Photo via Shutterstock
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