L'Ohio exige que tous les mineurs qui n'ont pas de diplôme d'études secondaires ou qui n'ont pas passé avec succès les tests de développement de l'enseignement général aient un permis de travail en dossier auprès de leur employeur. Certaines conditions doivent être remplies avant qu'un mineur puisse travailler ou recevoir un permis de travail de l'État de l'Ohio. Ces exigences protègent le mineur contre les pratiques de travail déloyales et lui permettent de poursuivre ses études en imposant des restrictions aux horaires de travail.
$config[code] not foundÂge requis
Tout mineur âgé de 16 ou 17 ans doit avoir un permis pour travailler pendant l'année scolaire. Le permis de travail pour les mineurs de 16 ou 17 ans n'est pas requis pendant les mois où l'école n'est pas en session, pourvu que l'employeur conserve une preuve d'âge et l'autorisation signée des parents. Les mineurs de 14 ou 15 ans doivent être en possession d'un permis de travail délivré tout au long de l'année, y compris lorsque l'école n'est pas une session. Un nouveau permis de travail doit être délivré chaque fois qu'un mineur change d’employeur.
Conditions de santé
Chaque mineur qui demande un permis de travail doit réussir un examen physique mené par un médecin agréé. Le médecin doit également signer, dater et approuver le permis de travail. Le médecin peut toujours approuver un permis de travail pour un mineur qui a des problèmes de santé, mais il limitera le travail que le mineur peut effectuer.
Vidéo du jour
Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingAutorisation parent ou tuteur
Les mineurs doivent avoir l'autorisation de leurs parents ou tuteurs pour obtenir un permis de travail. Le parent ou le tuteur doit signer le permis de travail.
Autorisation de l'employeur
Le permis de travail doit être signé par l'employeur du mineur avant d'être délivré. L'employeur doit indiquer le nombre d'heures par semaine et de jours de travail du mineur, ainsi que l'heure de début et de fin du travail. La mineure ne peut pas travailler avant 19 heures et au plus tard à 19 heures. pendant l'année scolaire. Le travail d'été est limité entre 7h00 et 21h00. pour les mineurs âgés de 14 ou 15 ans. Un employé âgé de 14 ou 15 ans ne peut travailler plus de huit heures par jour et pas plus de 40 heures par semaine. Il n'y a pas de limite au nombre d'heures travaillées par jour par les employés de 16 ou 17 ans. Pendant les mois d’été, un employé âgé de 16 ou 17 ans n’a pas de limite ni d’heure de début ni de fin quant au nombre d’heures travaillées par jour ou par semaine.
Autorisation scolaire
Le département de l'éducation de l'Ohio autorise le mineur à travailler pour certains employeurs. Cette autorisation provient du directeur de chaque district scolaire. Une fois que le permis de travail a été signé par toutes les personnes habilitées, il est soumis à la commission scolaire pour approbation par les surintendants respectifs.
