Quel est le meilleur moyen de créer de nouveaux emplois? D'après une étude récente de la Fondation Ewing Marion Kauffman, nous stimulons davantage d'entreprises en démarrage.
$config[code] not foundL’étude intitulée Les entreprises à forte croissance et l’avenir de l’économie américaine a révélé que, quelle que soit l’année, le 1% des entreprises les plus performantes représente environ 40% des emplois. Dans cette catégorie, à croissance rapide "gazelle" Les entreprises (âgées de 3 à 5 ans) représentent moins de 1% de toutes les entreprises mais représentent environ 10% des nouveaux emplois nets au cours d’une année donnée. La société «moyenne» dans le 1% supérieur génère 88 nouveaux emplois nets étonnants par an, par rapport aux deux ou trois nouveaux emplois nets générés par l'entreprise moyenne dans l'ensemble de l'économie.
L’étude, réalisée par Dane Stangler, analyste principal à la Fondation Kauffman, est la troisième de la série de recherches de la Fondation Kauffman sur la formation d’entreprise et la croissance économique. Il utilisait une tabulation spéciale réalisée par le Census Bureau à l'aide de la base de données BDS (Business Dynamics Statistics).
«Etant donné que les jeunes entreprises à croissance rapide représentent une part disproportionnée de la création nette d’emplois, les décideurs qui se penchent avec inquiétude sur les prévisions de chômage pourraient plutôt chercher à favoriser la création d’entreprises à forte croissance», a déclaré Robert E. Litan, vice-président de la recherche et des politiques à la Fondation Kauffman.
Le rapport a formulé trois recommandations pour créer de nouveaux emplois:
- Créer plus d'entreprises, car, sur la base de simples calculs, cela signifiera plus d’entreprises à forte croissance et donc plus de croissance de l’emploi.
- Supprimer les barrières, notamment des difficultés d'accès au financement, une réglementation excessive et une fiscalité excessive - qui empêchent les entreprises existantes de devenir des entreprises à forte croissance
- Focus sur les universités et les immigrés, qui ont le potentiel de produire des entreprises à forte croissance. Pour attirer les immigrants qui envisagent de créer une entreprise, le rapport recommande de lancer un nouveau programme de visas ou d'étendre le programme de visas EB-5 existant destiné aux investisseurs immigrants. Pour aider les universités, le rapport recommande d'encourager l'innovation en supprimant les obstacles à la commercialisation de la recherche universitaire.
