Les superviseurs hiérarchiques travaillent généralement dans des usines et des installations de fabrication, mais ils peuvent également travailler dans des restaurants, des banques et plusieurs autres types d’organisations. Les superviseurs hiérarchiques sont chargés de superviser le travail immédiat des employés sur la ligne, les horaires et le contrôle de la qualité. Ils agissent comme les yeux et les oreilles des gérants sur la ligne pendant les opérations. Les superviseurs n'exécutent pas de tâches de haute direction au-delà de la supervision des processus.
$config[code] not foundSalaire et perspectives
Le salaire moyen d'un superviseur hiérarchique est de 47 000 dollars par an, selon Indeed.com. Cependant, de nombreux responsables hiérarchiques gagnent plus de 60 000 dollars par an. Selon le Bureau of Labor Statistics, «l'emploi des directeurs de la production industrielle devrait diminuer. Les candidats possédant une expérience dans les métiers de la production, ainsi qu'un diplôme d'études collégiales en génie industriel, en gestion ou dans un domaine connexe, bénéficieront des meilleures perspectives d'emploi. »Cette description ne concerne pas les superviseurs hiérarchiques des banques ni les offres d'emploi non industrielles.
Exigences
Les postes de superviseurs hiérarchiques nécessitent entre deux et cinq ans d'expérience dans le domaine de spécialisation de l'entreprise. Par exemple, un poste de superviseur hiérarchique sur une ligne de production automobile nécessiterait deux à cinq ans de travail en ligne à différents postes de la ligne.. La plupart de ces opportunités ne nécessitent pas d'éducation formelle à l'exception des banques. De nombreuses banques appellent leur caissier, leur montent les superviseurs, ainsi que leurs superviseurs. Les banques exigent généralement un associé ou un baccalauréat en commerce ou en finance. Ces opportunités requièrent également un degré élevé de professionnalisme, d'attention portée aux détails et de communication. Ils sont souvent tenus de préparer les horaires et les rotations du personnel. Cela nécessite un haut degré d'organisation.
Les conditions de travail
Les supérieurs hiérarchiques travaillent dans des conditions et des climats variés. Les supérieurs hiérarchiques qui travaillent dans des usines, des entrepôts, des installations de fabrication et des complexes industriels travaillent généralement à l'extérieur ou dans des bâtiments non climatisés. Ces emplois sont soumis au climat extérieur et peuvent être chauds, froids, humides ou très misérables. Les opportunités en matière de gestion hiérarchique dans les domaines technologiques se produisent souvent dans des installations de production à température contrôlée, mais nécessitent un degré élevé de spécialisation.
Fonctions primaires
Le superviseur hiérarchique est responsable de la supervision de la qualité du travail, de la productivité et de la présence des employés hiérarchiques. Le superviseur est responsable de la tenue d’une liste complète de personnes pour s’assurer que tous les postes sont pourvus et gérés. En cas d'absence d'un employé, le supérieur hiérarchique hiérarchique doit avoir mis en place un plan d'urgence pour garantir la couverture des quarts de travail. Dans de nombreuses situations, le supérieur hiérarchique couvrira le poste vacant. S'assurer que la ligne fonctionne sans incident ni temps d'arrêt est la responsabilité la plus importante du superviseur de ligne.
Fonctions secondaires
Le supérieur hiérarchique est responsable de la formation et du mentorat de tous les nouveaux employés hiérarchiques. Le superviseur est responsable des niveaux de travail et de production des employés hiérarchiques. Cela nécessite que le superviseur surveille et évalue la qualité de la production des lignes. La formation et le mentorat permettent d’assurer la qualité du produit de la gamme. Le superviseur est également tenu de participer à tous les projets d’amélioration des processus et améliorations de lignes réalisés par la direction. Le superviseur est chargé de fournir toutes les données de processus techniques impliquées dans ces programmes. Le supérieur hiérarchique est également responsable de la mise en œuvre de toutes les nouvelles procédures et procédures requises et mises en œuvre par la direction en ce qui concerne les opérations en ligne.
