Même si de nombreuses entreprises exigent que vous remplissiez une demande d'emploi spécifique à l'entreprise pour pouvoir être considérée pour un emploi, la plupart des employeurs demandent toujours votre CV pour accompagner votre demande. Cela est dû en partie au fait que les curriculum vitae sont souvent plus descriptifs que les applications lorsqu'il s'agit de résumer l'expérience de travail, la formation et d'autres compétences applicables. Que vous créiez un CV pour la première fois ou que vous créiez simplement une nouvelle version de votre version existante, portez une attention particulière à l'apparence générale et au contenu afin de la rendre attrayante, professionnelle et facile à comprendre.
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Avant de commencer à taper le texte de votre CV, déterminez la mise en page que vous souhaitez utiliser. Vous pouvez soit formater vous-même manuellement votre CV, soit vous pouvez utiliser un modèle prédéfini offert par votre programme de traitement de texte.Bien que vous souhaitiez que l'aspect général de votre CV reflète le professionnalisme, vous voulez également qu'il soit accrocheur et se démarque de la foule, utilisez donc le style de mise en forme qui décrit le mieux votre style et votre personnalité.
Titre
La partie supérieure de votre CV doit inclure une rubrique qui comprend généralement votre nom et vos coordonnées. Veillez à utiliser une grande impression en gras pour ce texte afin qu'il soit facile à lire. Les informations de contact standard incluent votre adresse, votre numéro de téléphone et votre adresse électronique. Si vous avez un portefeuille numérique ou un site Web, vous pouvez envisager d’inclure l’adresse Web avec vos coordonnées. N'oubliez pas que vous recevrez probablement des appels des employeurs pendant les heures de bureau. Par conséquent, si possible, indiquez un numéro de téléphone portable pour vous assurer de recevoir et de répondre à leurs appels dans les meilleurs délais.
Vidéo du jour
Apporté à vous par Sapling Apporté à vous par SaplingObjectif
Le prochain élément inclus dans votre CV devrait être votre déclaration d'objectif. Il s'agit essentiellement d'un bref énoncé de ce que vous recherchez dans votre prochain changement de carrière, par exemple «Pour obtenir un poste de direction stimulant qui utilise mon expertise en analyse financière et marketing.» Si vous postulez à plusieurs postes, mettez à jour votre objectif. chaque fois que vous postulez pour un poste, assurez-vous que cela correspond au travail ou à l'entreprise pour laquelle vous postulez.
Expérience
Créez une rubrique pour l'expérience de travail et fournissez une liste chronologique des emplois que vous avez occupés et qui sont pertinents pour le poste que vous postulez. Si vous avez des antécédents professionnels étendus, fournir une liste de postes sur 10 ans suffit pour la plupart des employeurs, car vous souhaitez limiter la longueur de votre CV à deux pages ou moins. Incluez chaque poste dans une ligne distincte et indiquez le titre du poste, le nom de l'employeur, les dates d'emploi et quelques phrases décrivant vos responsabilités essentielles. Essayez d'être aussi précis que possible lorsque vous décrivez votre expérience. Par exemple, au lieu de dire que vous étiez responsable de la mise en œuvre du système, vous pourriez dire «Le système ABC mis en œuvre a entraîné des économies de coûts annuelles de 50 000 dollars».
Éducation
Créez une rubrique pour l’éducation et n’indiquez que les diplômes ou formations que vous avez suivis. Semblable à la section Expérience de travail, vous voudrez répertorier chaque programme d'études dans un élément distinct, en précisant le nom et le type du programme, le collège ou l'université fréquenté, et ce, que votre diplôme ait été conféré ou non. Si vous avez suivi un programme de certification ou une autre formation spécialisée, veillez également à inclure cette information dans cette section.
Divers
Avant de commencer à distribuer votre CV, relisez-le pour vous assurer qu'il ne contient pas de fautes d'orthographe ou de grammaire. Lisez également votre curriculum vitae pour vous assurer que les personnes qui ne vous ont jamais rencontré auparavant seront en mesure de bien comprendre le type d’emploi que vous recherchez et en quoi consiste votre expérience antérieure. Si votre CV est trop vague, modifiez-le au besoin jusqu'à ce qu'il communique clairement la corrélation entre vos antécédents et les exigences du poste.
